Заголовок тимчасово відсутній
Відповідно до ч. 2 ст. 65 та ч. 4 ст. 128 ГКУ (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/436-15#n492) засновник може здійснювати управління підприємством безпосередньо або через уповноважені ним органи на основі статуту або інших установчих документів. Якщо статутом передбачено, що власник може безпосередньо здійснювати функції оперативного управління підприємством, трудові відносини можуть не укладатись, а відповідно і зарплата не буде нараховуватись.
Враховуючи, що модельний статут нічого такого не передбачає, без внесення відповідних змін до нього директор має бути найманим працівником та отримувати зарплату за свою роботу.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Переплата ПДВ: чи можна погасити штрафні санкції нею
Дедлайни подачі заяви на ПДВ для новоствореного ТОВ
Повернення авансу за оренду: оформлення РК та ПДВ нюанси
09.01.2026 року підприємству було заплачено аванс за оренду …
Чи має школа право на пільгу з ПДВ під час війни
Як продовжити термін ліцензії на зберігання пального
Визначення доходу та податкових зобов'язань після ДТП автомобіля
Які додатки до декларації подати ФОП без доходів
Продаж товарів нерезидентам з ЄС без ввезення в Україну
Послідовність дій для переходу на спрощену систему оподаткування
Податкові наслідки фінансової допомоги від фізосіб для ТОВ
Підкажіть, будь ласка, щодо податкових наслідків у наступній ситуації.< …
Податкові наслідки безповоротної фінансової допомоги для ТОВ у Дія Сіті
Підкажіть, будь ласка, щодо податкових наслідків у наступній ситуації.< …
Коли подавати заяву на додавання КВЕДів при зміні групи ФОП
Чи потрібен РРО або ПРРО для інтернет послуг
Звірка з ТЦК: формування списків працівників для обліку
На яку дату формувати списки для ТЦК …


