Заголовок тимчасово відсутній
Роботодавець має видати наказ про повернення працівника до роботи, адже працівник був увільнений від роботи без зазначення кінцевої дати увільнення, тим самим припинивши таке увільнення. Зразок наказу за посиланням: Наказ про вихід на роботу у зв’язку із закінченням строку проходження військової служби. Також необхідно провести відповідні інструктажі з охорони праці та ознайомити працівника з локальними документами, які його стосуються. Період неявок можна визнати неявками з поважних причин, видавши відповідний наказ та долучивши до нього пояснення працівника. Зразок наказу за посиланням: Наказ про визнання причини відсутності працівника поважною. На підставі наказу позначку ІН у табелі змініть на І (інші причини неявок).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Облік комісії банку та вплив на податок на прибуток
Клієнту було виставлено рахунок за надані послуги на суму 79 997,75 USD. 25.01.2024 клієнт здійснив оплату на повну суму 79 997,75 USD. Відповідно до банківської інформації, під час проходження платежу банком-кореспондентом було утримано комісію…
Оподаткування лікарняних: з якої суми утримувати податки
Процедура повідомлення ТЦК про продовження бронювання працівників
Чи потрібно звітувати про інвалідність при штаті 17 осіб
Правила встановлення ліквідаційної вартості основних засобів підприємства
Як правильно встановлювати ліквідаційну вартість основних засобів…
Нарахування амортизації: прямолінійний метод чи виправлення помилок
Бланк договору франчайзі для фізичних осіб-підприємців: деталі оформлення
Є відповідь АІ
Інструкція для працівників: як діяти під час тривоги
Є відповідь АІ
Як анулювати ВН і внести зміни до ПДВ декларації
Є відповідь АІ
Виплата лікарняних під час щорічної відпустки: що робити
Уточнення декларації на прибуток: заповнення додатку АВ для дивідендів
Дякую…
Уточнення помилок у звітності 4 ДФ через М.Е.Doc
Питання щодо використання паперових документів під час обліку військових
Оформлення віддаленої роботи головного бухгалтера під час війни
Подання 20-ОПП для оренди нежитлового приміщення в Києві
Повернення ЄСВ за зайво нараховану допомогу: що робити
Чи можливо взяти відпустку перед звільненням та компенсацію
Звітність підприємства після переходу на єдиний податок 5%
Є відповідь АІ

