Заголовок тимчасово відсутній
Дійте за нашим алгоритмом.
1. Для початку призначте особу, відповідальну за ведення військового обліку.
2. Внесіть посадові обов’язки із ведення військового обліку в посадову інструкцію за основною посадою.
3. Направте до ТЦК повідомлення за формою № 1 до Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487 (далі – Порядок №1487) про призначення відповідальної особи.
4. Розмістіть на видному місці Правила військового обліку (Додаток 2 до Порядку №1487).
5. Ознайомте під підпис з Правилами усіх призовників, військовозобов’язаних і резервістів, які приймалися на роботу після 05.01.2023.
6. Перевірте наявність військово-облікових документів у всіх призовників, військовозобов’язаних і резервістів.
7. Якщо немає належних документів - видайте повідомлення про необхідність звернутися до ТЦК.
8. Складіть списки персонального військового обліку за Додатком 5 до Порядку №1487.
9. Складіть відомість оперативного обліку за Додатком 12 до Порядку №1487.
10. Видайте наказ про визначення потреби у підвищенні кваліфікації відповідальної особи.
11. Затвердіть графік звіряння.
12. Заведіть журнал перевірок (Додаток 9 до Порядку №1487). Туди увійде інформація про перевірки і про звіряння списків.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Узгодження назв посад з класифікатором професій на підприємстві
Коли звільняти працівника без зазначення дати у заяві
Облік дропшиппінгу: рахунки та нюанси співпраці з видавництвом
Повернення коштів: як обробити різницю в 12 копійок
Чи можливе звільнення матері трьох дітей за власним бажанням
Ризики податкових перевірок при дистанційному навчанні у школі
Облік витрат на виготовлення котелень: як правильно оформити
Правильне виписування податкових накладних за різними варіантами
Як вірно виписати ПН одному контрагенту по одному договору?
14.05 - аванс 1000 000грн
20.05. - відвантаження 1 200 000грн
20.05 - відвантаження 380 000грн
20.05 - відвантаження 400 000грн
20.05 оплата 700 000грн
1 варіант…


