Заголовок тимчасово відсутній
В загальному випадку такий ЛН не оплачується в період відпустки без збереження зарплати (ст. 16 Закону 1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14 ), або в перод простою, якщо вони не зобовязані перебуваи на робочому місці. Але якщо підприємство повертається до нормальної роботи, простою нема, відпустка без збереження ЗП теж завершилась, тобто працівник має стати до роботи, але оформив лікарняний, то такий ЛН буде оплачувати на загальних підставах. При чому оплачують всі календарні дні, незалежно від того приходиться ЛН на вихідні дні. Тож у вас 1-3 травня ЛН не оплачується, 4-5 травня буде оплачений за рахунок роботодавця, з 7 по 13 не оплачується.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Коригування ПДВ: як діяти при неправильної митної декларації
Є відповідь АІ
Зауваження податкової щодо заповнення декларації на прибуток
Запит податкової: що робити в умовах хаосу документів
Виправлення буквеного позначення "без ПДВ" у чеках РРО
Помилка в позначенні "без ПДВ": як виправити та уникнути ризиків
Є відповідь АІ
Перерахунок середнього заробітку для відпускних у вересні
Є відповідь АІ
Перехідні відпустки: аналіз нарахування ЄСВ та ПФУ підходів
Є відповідь АІ
Витрати на судову експертизу: на який рахунок їх віднести
Є відповідь АІ
Документальне оформлення онлайн-навчання для підвищення кваліфікації бухгалтера
Чи потрібно відпускні за вересень показувати у серпні
Сплата ЄСВ за сумісника та основне місце роботи у вересні
Правила розрахунку компенсації відпустки за 2022 рік
Є відповідь АІ
Відновлення сплати податків ФОП під час мобілізації: що робити
ПДВ при комплексній знижці на пакет послуг: роз'яснення нюансів
Є відповідь АІ

