Заголовок тимчасово відсутній

Так, оплачуються всі робочі дні, коли працівник був залучений для виконання державних обов’язків.

Громадяни України для виконання обов’язків, пов’язаних із взяттям на військовий облік, призовом або прийняттям на військову службу, а також особи, які направляються відповідними районними (міськими) територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки, Центральним управлінням або регіональним органом Служби безпеки України, відповідним підрозділом Служби зовнішньої розвідки України на медичний огляд (медичне обстеження в амбулаторних чи стаціонарних умовах), лікування, звільняються від роботи на час, необхідний для виконання зазначених обов’язків та перебування в лікувальному закладі охорони здоров’я, із збереженням за ними місця роботи, займаної посади і середньої заробітної плати (ч. 2 ст. 21 ЗУ «Про військовий обов'язок і військову службу» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12#n377 ).

Розрахунок середньої зарплати – за нормами Порядку №100. За загальними правилами середня зарплата за 2 попередні місяці ділиться на робочі дні в цьому розрахунковому періоді (п.8 Порядку №100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#n100 ). Але в вашому випадку працівник був увільнений в ці 2 попередні місяці, тому розрахунок здійснюється з тарифної ставки (посадового окладу). При обчисленні середньої заробітної плати за два місяці, виходячи з посадового окладу, середньоденна заробітна плата визначається шляхом ділення суми, розрахованої відповідно до абзацу п’ятого пункту 4 цього Порядку, на число робочих днів за останні два календарні місяці, що передують місяцю, в якому відбувається подія, з якою пов’язана відповідна виплата, згідно з графіком підприємства, установи, організації.

Таким чином, оклад необхідно помножити на 2 місяці та поділити на робочі дні за лютий-березень 2024 згідно графіку підприємства.

Отримана середньоденна й є ваше нарахування по середньому за 1 робочий день 19.04.2024.

Раді допомогти, звертайтесь ще!