Заголовок тимчасово відсутній

Так, можна утримувати, але необхідно звернутись до виконавчої служби про об'єднання винавчих проваджень в одне.

За нормою ст.128 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n746 при кожній виплаті заробітної плати загальний розмір усіх відрахувань не може перевищувати двадцяти процентів, а у випадках, окремо передбачених законодавством України, - п'ятидесяти процентів заробітної плати, яка належить до виплати працівникові. При відрахуванні з заробітної плати за кількома виконавчими документами за працівником у всякому разі повинно бути збережено п'ятдесят процентів заробітку.

Щодо розподілу цієї суми, то потрібно звернутися до виконавця із листом про обʼєднання виконавчих проваджень у одне. Утримані із зарплати суми ФОП має перераховувати на відповідний рахунок органу ДВС, рахунок приватного виконавця у строк, установлений для здійснення зазначених виплат (конкретний рахунок і строк наводиться у постанові про відкриття виконавчого провадження). Якщо ж такий строк не встановлено, тоді до 10-го числа місяця, що настає за місяцем, за який проводиться стягнення (ст. 69 Закону № 1404).

Якщо в органі державної виконавчої служби відкрито кілька виконавчих проваджень про стягнення коштів з одного боржника, вони об’єднуються у зведене виконавче провадження та виконуються державним виконавцем, який відкрив перше виконавче провадження. Про об’єднання виконавчих проваджень у зведене державний виконавець виносить постанову. У разі відкриття виконавчого провадження щодо боржника, стосовно якого здійснюється зведене виконавче провадження, воно приєднується до зведеного виконавчого провадження, про що державним виконавцем виноситься постанова.

Раді допомогти, звертайтесь ще!