Заголовок тимчасово відсутній
На нашу думку, директор – це назва посади особи, що відповідає Класифікатору професій, і ця особа є керівником підприємства в межах трудових відносин.
Якщо функції управління підприємством надано засновнику без укладання трудових відносин на підставі статуту, у всіх документах його доцільно називати «Керівник».
Юридично засновник виконує не обов’язки директора підприємства, а лише покладені на нього певні управлінські функції.
Видавати наказ про виконання засновником функцій директора без нарахування зарплати недоцільно і неправильно, оскільки управлінські функції повинні виконуватись тільки на підставі статуту, в якому вони у повній мірі деталізуються.
Виконання функцій управління на підставі статуту не повинно супроводжуватись будь-якими ознаками трудових відносин, оскільки в протилежному випадку можна наразитись на штрафну санкцію у 10 МЗП (наразі - 71000 грн.) за приховування трудових відносин згідно зі ст. 265 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n1422)
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно нараховувати ПДВ при оплаті реклами для неплатника
Є відповідь АІ
Питання щодо нарахування ЄСВ після звільнення директора у відпустці
Розрахунок податку на прибуток для інноваційного продукту підприємства
Чи потрібно подавати звітність по інвалідах після звільнення працівника
Оподаткування навчання працівника: відображення у формі 4-ДФ
Розрахунок середньої зарплати при захворюванні та відрядженні
Є відповідь АІ
Як правильно сплатити ПДВ у випадку помилки
Складання податкової накладної на передоплату перевезення: поради
Підтвердження витрат на відрядження без компенсації: можливе рішення
Підтвердження відрядження: авансовий звіт без компенсації витрат
Процедура звільнення працівника: чи потрібно відпрацьовувати час
Скорочення штату: документальне оформлення та звільнення працівників
Чи всі організації зобов'язані подавати звіт про працевлаштування інвалідів
Чи має працівниця з шестю дітьми право на дострокову пенсію
Консультація щодо ведення військового обліку та бронювання на підприємстві
Ситуація з підтвердженням сплати ЄСВ для ФОП: дії
Звітність щодо військового обліку: куди подавати без транспорту
Схема оплати медпослуг через Lakmus для ФОП: покрокова інструкція
Якщо клієнт записаний на прийом у Lakmus і хоче оплатити медичні послуги за посиланням/безпосередньо на…


