Заголовок тимчасово відсутній

Відповідь на запитання: стосовно не включення мобілізованих працівників, працівників, з якими призупинено дію трудового договору, які перебувають у неоплачуваних відпустках тощо, каже тільки Держстат, розяснюючи як заповнювати статистичні звіти. Податківці не дають розяснень по розрахунку таких показників, кажучі, що це обовязок Держстату. Але на мою думку заповнюючи дані щодо СКШП потрібно керуватиссь саме Інструкцією 286, яка не містить вимог щодо не включення до СКШП мобілізованих працівників чи працівників, які перебувають у відпустці без збереження зарплати.

Також, наприклад, в категорії 103.25 ЗІР податківці розяснювали як включати мобілізованих працівників до рядка 04 «Працювало за трудовими договорами». Вони кажуть, що п. 2.1 Інструкції зі статистики кількості працівників, затвердженої наказом Державного комітету статистики України від 28.09.2005 № 286, зареєстрованим в Міністерстві юстиції України 30.11.2005 за № 1442/11722 зі змінами, встановлено, що в облікову кількість штатних працівників включаються усі наймані працівники, які уклали письмово трудовий договір (контракт) і виконували постійну, тимчасову або сезонну роботу один день і більше, а також власники підприємства, якщо, крім доходу, вони отримували заробітну плату на цьому підприємстві. Враховуючи викладене, у рядку 04 «Працювало за трудовими договорами» (контрактами) (ознака 101)» додатка 4ДФ до Розрахунку проставляється кількість працівників, що працюють за трудовими договорами (контрактами) у звітному періоді, по яких здійснюється нараховування доходу за ознакою 101. При цьому у вказаному рядку відображається кількість працівників, призваних під час мобілізації на військову службу до Збройних Сил України, яким на строк збереження місця роботи і посади, нараховуються та виплачуються виплати у вигляді середнього заробітку.

Щодо реквзиту 101, то було таке розяснення в категорії 201.04 ЗІР zir.tax.gov.ua/main/bz/view/ :Згідно п.п. 3.2.2 п. 3.2 розд. 3 Інструкції при обчисленні середньооблікової кількості штатних працівників облікового складу враховуються всі категорії працівників облікового складу, зазначені у п. 2.4, 2.5 розд. 2 Інструкції, крім працівників, які перебувають у відпустках у зв’язку з вагітністю та пологами або для догляду за дитиною до досягнення нею віку, передбаченого чинним законодавством або колективним договором підприємства, включаючи тих, які усиновили новонароджену дитину безпосередньо з пологового будинку (п.п. 2.5.8 – 2.5.9 п. 2.5 розд. 2 Інструкції). Тобто податківці посилаються на норми Інструкції 286

Раді допомогти, звертайтесь ще