Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Працівник пішов в відпустку з 23.10.22-по 03.11.22 р. 31.10.22 прийшло повідомлення про його мобілізацію. Як правильно це показати в Об'єднаній звітності в додатку Д1 з його відпускними, оскільки відпускні вже були нараховані і виплачені . Чи правильно показати суму нарахованого доходу зі знаком мінус? Як тоді зі сумою ЄСВ, оскільки вона нарахована і виплачена?

ТК

Таїса, консультант

експерт

26.01.2023 | 14:08

Очікує відповідь

Відповідь на запитання: У ст. 22 Закону «Про відпустки» встановлено, що у разі звільнення працівника до закінчення робочого року, за який він уже одержав відпустку повної тривалості, для покриття його заборгованості власник або уповноважений ним орган провадить відрахування із заробітної плати за дні відпустки, що були надані в рахунок невідпрацьованої частини робочого року.

Відрахування відпускних не провадиться, якщо працівник звільняється з роботи, зокрема, у зв'язку з призовом або прийняттям (вступом) на військову службу, направленням на альтернативну (невійськову) службу.

Ця норма Закону діє з 1996 року, коли призов або прийняття (вступ) на військову службу були підставою для звільнення працівника. Тепер працівника увільняють від роботи на час служби зі збереженням місця роботи, а не звільняють. Тому підстава для відрахувань невикористаної частини відпустки ніби є.

Відповідно до ст. 11 Закону «Про відпустки» щорічна відпустка повинна бути перенесена на інший період або продовжена в разі, зокрема, виконання працівником державних або громадських обов'язків, якщо згідно з законодавством він підлягає звільненню на цей час від основної роботи із збереженням заробітної плати.

Тепер працівника увільняють від роботи на час служби зі збереженням місця роботи, але без збереження середнього заробітку. І час служби, на нашу думку, все ж слід розглядати, як виконання працівником державних або громадських обов'язків

Тому підстав для відрахувань невикористаної частини відпустки ніби немає. Але як би там не було, працівник 4 дні відпустки не використав. Тож роботодавець може прийняти рішення за ці 4 днів відпускні перерахувати.

Нема змісту в Д1 показувати всю суму нарахованих і виплачених відпускних у жовтні з кодом «10» в розмірі місяців, а потім у листопаді їх сторнування. Перерахунки можна провести в бух обліку і в Д1 включити тільки суму відпускних, що припадає на 23-30.10.22 р. Суми ЄСВ, які сплачені при виплаті відпускних. будуть на переплаті. В Д1 ми декларуємо нараховані суми, а не сплачені. Раді допомогти, звертайтесь ще

СЛ

Сидоренкова Людмила Дмитрівна

01.06.2026 | 12:11

ФОП

Відповідь надано