☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ГЛ
Гунько Леся Михайлівна
14.04.2025 | 12:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть працівник прийнятий на продавця консультанта (зараз отримав диплам фармацевта) як правильно перевести його на посаду фармацевта і які документи потрібні…
СК
Світлана, консультант
експерт
15.04.2025 | 09:29
ОЛ
Олена
14.04.2025 | 12:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Мобілізований працівник повернувся та хоче приступити до роботи. Заяву написав 14.04, Звільнений зі ЗСУ 27.03 та приніс довідку від 01.04 про відстрочку від мобілізації узв язку із загибелю родича. Чи не має порушення у строках? як його табелювати з 27.03 по 14.04, якщо…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
16.04.2025 | 12:54
ІВ
Іванна
14.04.2025 | 12:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. в фермерському господарстві засновник(єдиний 100%власності) і говола господарства, одна і та сама людина, В статуті прописано, що Засновник є головою ФГ. чи можна покласти на працівника обов'язки голови фермерського господарства, надати право підпису банківських…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.04.2025 | 09:39
ТЕ
Тетяна
14.04.2025 | 12:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи може підприємство оформити працівників по договору ЦПХ на тривалий час на посади бурільника, машиніста канатної машини, машиніста каменерізної машини. З щомісячною оплатою. Чи потрібно повідомляти військомат про таких працівників…
ІК
Ірина, консультант
експерт
14.04.2025 | 15:22
ОЛ
Олена
14.04.2025 | 12:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ФОП 2 група, хоче оформити на роботу працівника-нерезидента. У нерезидента не має дозволу на роботу, проте є постійна посвітка на проживання. Чи можна оформити такого працівника…
НК
Наталя, консультант
експерт
14.04.2025 | 18:53
МИ
Мирослава
14.04.2025 | 12:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Якщо працівник не бажає йти у відпустку основну щорічну, чи може він не йти? Чи обовязково має йти у відпустку? Бо знаю зміни відбулися в надані відпусток у 2024 році…
НК
Наталя, консультант
експерт
14.04.2025 | 18:50
ДІ
Діна
14.04.2025 | 12:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! ФОП на 2 групі єдиного податку з найманими працівниками. Які саме мають бути кадрові документи та документи по зарплаті…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.04.2025 | 15:15
ОЛ
Ольга
14.04.2025 | 12:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день,
Як оформити студента коледжу на практику на ТОВ?
Чи мають бути виплати йому?
Дякую.
Гарного дня…
Як оформити студента коледжу на практику на ТОВ?
Чи мають бути виплати йому?
Дякую.
Гарного дня…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
15.04.2025 | 22:13
РИ
Римаренко
14.04.2025 | 11:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Якщо підприємство оформило особу з інвалідністю, яки подальші дії - звітність, як та де треба реєструвати цього працівника? Дякую…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
14.04.2025 | 14:04
НА
Наталья
14.04.2025 | 11:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві директор прийняв рішення(наказ) що 21 квітня 2025 вихідний день. Працівник пішов в щорічну відпустку з 14 квітня 25 р. на 10 календарних днів. Яка тривалість відпустки з 14.04.25 по 23.04.25 чи з 14.04.25 по 24.04.25 р…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.04.2025 | 21:16
ІВ
Вітвіцька Ірина Володимирівна
14.04.2025 | 11:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Який нормативний акт регулює розподіл наказів по групам (кадрові, виробничі, з осн. діяльності і т.д.) ? Якщо такого документу немає, то за якою ознакою розподіляти накази по групам, які стосуються і персоналу і діяльності підприємства, наприклад, про внесення змін…
ІК
Ірина, консультант
експерт
14.04.2025 | 22:58
АН
Анастасія
14.04.2025 | 11:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. У фоп є грантовий найманий працівник, він був прийнятий по сумісництву, бо в нього було основне місце роботи. Зараз він звільнився з основного місця роботи, треба перевести з сумісництва на основне у фопа. Звільнити і прийняти не можемо, бо це грантовий працівник…
АК
Антон, консультант
експерт
15.04.2025 | 20:59
МА
Марія Тишкова
14.04.2025 | 11:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. В інтернаті працює електромонтер на 1.0 ставки. За внутрішнім сумісництвом має ще посаду слюсаря КВПіА 0.25 ставки. Але є ще вільних в штатному розписі 0.25 цієї ставки. Працівник хоче взяти їх, щоб працювати на 0.5 ставки за сумісництвом. Однак він уже пенсіонер і…
СК
Світлана, консультант
експерт
15.04.2025 | 09:21
ОЛ
Ольга
14.04.2025 | 11:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня
Як підприємству вести електрону трудову книгу, чи надавати в пенсійний сканкопії наказів про прийом…
Як підприємству вести електрону трудову книгу, чи надавати в пенсійний сканкопії наказів про прийом…
АК
Антон, консультант
експерт
15.04.2025 | 00:44
Tiana
14.04.2025 | 11:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Як і коли потрібно надавати оперативну інформацію про трудові відносини на порталі ПФУ і чи потрібно завантажувати скановані накази про прийом чи звільнення працівників…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.04.2025 | 21:14
СВ
Світлана
14.04.2025 | 11:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, в ОМС перейменування одного віддіду в інший, чи правомірно буде розпорядження перевести працівників з одного відділу в інший…
СК
Світлана, консультант
експерт
15.04.2025 | 09:19
НА
Наталія
14.04.2025 | 11:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Запис про прийняття на роботу був внесений нашим підприємством ще у 2021 році у відомості про нагородження,а зараз потрібно звільнити працівника. Трудова книжка старого зразка, запис зроблений на сторінках російською мовою, далі наступна частина трудової книжки…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
15.04.2025 | 10:39
ЛА
Лариса
14.04.2025 | 11:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Фіскалізована каса, касир звільняється. Яким звітом скасовуєтся ЕЦП касира саме за цією касою…
ОК
Олександра, консультант
експерт
14.04.2025 | 18:12
НА
Наталя
14.04.2025 | 10:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Відповідно до п.2 ст 12 Закону про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану "роботодавець може відмовити працівнику у наданні будь-якого виду відпусток якщо такий працівник залучений до виконання робіт з виробництва товарів оборонного…
Відповідно до п.2 ст 12 Закону про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану "роботодавець може відмовити працівнику у наданні будь-якого виду відпусток якщо такий працівник залучений до виконання робіт з виробництва товарів оборонного…
АК
Антон, консультант
експерт
14.04.2025 | 20:43
IN
inna74@meta.ua
14.04.2025 | 10:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівника забрало ТЦК. Наразі не відомо що з ним. Ніяких повідомлень, тим паче повістки немає. Що робити роботодавцю в такій ситуації…
АК
Антон, консультант
експерт
14.04.2025 | 20:33
