☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ОБ
Бондаренко Оксана
30.04.2025 | 12:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Знайшли помилку в кадровому обліку компанії. Зміна виду роботи з основної на сумісництво була виконана шляхом переведення, а не звільнення/прийняття. Чи можна це виправити, якщо така зміна була в 2022 році? Якщо ні, то яким чином запис про це "переведення" внести до особової…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
30.04.2025 | 18:27
НІ
Наумчик Ірина Борисівна
30.04.2025 | 12:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник перебуває у відпустці. За виробничою необхідністю працівник їде у відрядження під час перебування у відпустці. Чи потрібно оформляти наказ на відклик з відпустки…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
30.04.2025 | 17:58
ІС
Свердан Ірина Григорівна
30.04.2025 | 12:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажть ?якщо роботодавець помер(приватний нотаріус) згідно якої статті можна звільнити найманих працівників. Скільки часу дається на закриття та подачу ліквідаційної звітності в даному випадку…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
30.04.2025 | 21:16
ІР
Ірина
30.04.2025 | 11:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, форма повідомлення до податкової про прийняття працівника J 3001005? Вже по ній подаємо чи ще по старій J 3001004? ? Ще питання: Якщо працівник або гіг- спеціаліст звільняється, потрібно подавати в податкову якесь повідомлення про звільнення…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
30.04.2025 | 17:57
ОЛ
Олена
30.04.2025 | 11:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Є 3 ФОПИ- це автопарки в різних містах України. Чи буде підозріло чи протизаконно, якшо паралельно вони один у одного будуть працювати в штаті за сумісництвом на півставки. Чи відносить податкова такі трудові відносини до ризикових…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
30.04.2025 | 18:01
ОЛ
Олена
30.04.2025 | 11:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можемо ми оформити водія по договору ЦПХ, якщо він не ФОП, основний вид діяльності нашого підприємства 68.32. Послуги водія необхідні систематично - десь 57-60 год. на місяць, кожного місяця протягом року, і якщо автомобілі (3 од.) наше підприємство орендує у іншої юрособи? А…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
30.04.2025 | 17:56
НА
Надія
30.04.2025 | 11:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
працівник ( чоловік) влаштовується на підприємство на основне місце роботи муляром . Він має умовний термін покарання. Які особливості виникають при веденні кадрового обліку…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.05.2025 | 09:59
ІР
Ірина
30.04.2025 | 10:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Нової форми від 26.02.2025 Повідомлення про прийняття на роботу в Е-кабінеті немає. Що робимо? Подаємо по старій J3001004? Дякую за відповідь…
АК
Антон, консультант
експерт
30.04.2025 | 14:26
ТВ
Ворох Тетяна Олександрівна
30.04.2025 | 10:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. підкажіть будь ласка. Працівник був мобілізований в червні 2022 р. в квітні 2025 його комісували, коли йому бажано приступити до роботи? Або коли його можна звільнити з роботи якщо він не хоче повертитися на роботу…
АК
Антон, консультант
експерт
01.05.2025 | 13:44
ЛА
Лариса
30.04.2025 | 10:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ДОбрий день. Головний бухгалтер був на лікарняному. Його обовязки виконував директор (суміщення посад). Бухгалтер вийшла на роботу після лікаряного. Який наказа потрібно видати директору, щоб відновити виконання обовязків бухгалтера, включаючи підписи документів в банку та…
АК
Антон, консультант
експерт
30.04.2025 | 16:32
МА
Марія
30.04.2025 | 10:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. відкрили тов. директора ще не приймали і ніякої діяльності ще не велось. в момент відкриття рах в банку і початку роботи слід до цього дня подати повідомлення проприйняття директора на роботу…
АК
Антон, консультант
експерт
30.04.2025 | 16:20
ВИ
Виктория
30.04.2025 | 10:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Стосовно компенсації за використання техніки співробітника за дистанційною формою роботи.
Є трудовий договір на дистанційну роботу. Співробітник, директор, працюю неповний робочий тиждень - 4 години на тиждень. Використовує власний компьютер, світло, інтернет. Як…
Є трудовий договір на дистанційну роботу. Співробітник, директор, працюю неповний робочий тиждень - 4 години на тиждень. Використовує власний компьютер, світло, інтернет. Як…
ІК
Ірина, консультант
експерт
01.05.2025 | 20:09
ВИ
Виктория
30.04.2025 | 10:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Стосовно нумерації наказів.
Чи можуть накази кадрові та накази по підприємству реєструватись разом? Чи краще мати окремі папки та нумерацію? Чи може нумерація бути не 1,2,3,4..., а 28/04-1, 30/04-1, 01/05-1 і т.д…
Чи можуть накази кадрові та накази по підприємству реєструватись разом? Чи краще мати окремі папки та нумерацію? Чи може нумерація бути не 1,2,3,4..., а 28/04-1, 30/04-1, 01/05-1 і т.д…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
01.05.2025 | 20:01
ПН
Павлова Наталія Володимирівна
30.04.2025 | 10:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, на 30.04.25 за яким кодом подавати j3001005 чи j3001004 повідомлення
про прийняття працівника (домашнього працівника) на роботу / укладення гіг-контракту…
про прийняття працівника (домашнього працівника) на роботу / укладення гіг-контракту…
АК
Антон, консультант
експерт
30.04.2025 | 14:22
НА
Наталя
30.04.2025 | 10:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Працевлаштовуємо спеціаліста на роботу. В класифікаторі професій знайшли відповідник Інженер-конструктор з розробки апаратного забезпечення Код КП 2131.2, чи може назва посади бути Інженер з розробки апаратного забезпечення, без приставки конструктор…
АК
Антон, консультант
експерт
30.04.2025 | 15:15
КЦ
Цвєтанович Катерина Вікторівна
30.04.2025 | 09:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Як правильно оформити звільнення директора з ТОВ і прийняття його на це саме ТОВ по сумісництву? Яким документом оформити прийняття по сумісництву: заява чи договір? Яка ознака в 4дф…
МК
Марина, консультант
експерт
30.04.2025 | 13:13
ТЕ
Тетяна
30.04.2025 | 09:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Відбувається зміна директора ТОВ (звільнення одного та прийняття другого) , чи потрібно подавати повідомлення про прийняття працівника на роботу в податкову ? Дякую…
МК
Марина, консультант
експерт
30.04.2025 | 13:00
ОШ
Шевчук Олена Адольфівна
30.04.2025 | 08:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Підкажіть бідь ласка, чи може працівник піти у відпустку на два вихідних дні (субота неділя) якшо має 40-годиний робочий тиждень (понеділок-п'ятниця), та основну відпустку у 14 днів вже відбув…
АК
Антон, консультант
експерт
30.04.2025 | 15:04
КВ
Кучер Владислав Володимирович
30.04.2025 | 08:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Працівник був звільнений зі служби 12.12.2024 року на 6 місяців з метою реабілітації. На роботу не повертався, тобто ми про це не знали. 29.04.2025 - проходить ВЛК , де йому дають 3 групу інвалідності на 1 рік, що дає змогу не повертатися на службу. В…
Працівник був звільнений зі служби 12.12.2024 року на 6 місяців з метою реабілітації. На роботу не повертався, тобто ми про це не знали. 29.04.2025 - проходить ВЛК , де йому дають 3 групу інвалідності на 1 рік, що дає змогу не повертатися на службу. В…
АК
Антон, консультант
експерт
30.04.2025 | 15:01
Т
т
30.04.2025 | 08:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо виписали наказ на виплату компенсації за невикористану додаткову відпустку з номером к/тр це груба помилка? Адже строк зберігання цих накзів 5 років . І як правильно вести облік таких наказів…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.05.2025 | 01:07
