🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ОЛ
Ольга
10.09.2025 | 11:25
Відповідь надано
Відсутність директора: хто підписує документи та звітність
Директора ТОВ мобілізовано з 02.2022р, але протягом цього періоду не було призначено особу, що виконує його обов*язки, податкові та фін звітність підписували його ключем. На підприємстві працює окрім нього лише один працівник ( завідувач виробництва, підписує видаткові та…
АК
Антон, консультант
експерт
10.09.2025 | 16:02
ГЛ
Лапчук Галина Миколаївна
10.09.2025 | 11:12
Відповідь надано
Перетворення приватного підприємства у ТОВ: звільнення працівників чи ні
Доброго день. Приватне підприємство здійсннює перетворення підприємства шляхом реорганізації у ТОВ згідно ЗУ №4196-IX від 09.01.2025 року підскажіть будь ласка чи необхідно звільняти працівників у ПП і приймати на ТОВ чи достаньо внести запис до трудової книжки про…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
10.09.2025 | 18:54
ТР
Руденко Тетяна Костянтинівна
10.09.2025 | 11:03
Відповідь надано
Соціальна відпустка: наслідки для підприємства при подвійній видачі
Які наслідки можуть для підприємства, якщо надали соціальну відпустку на дитину батьку і на іншому підпримстві за цей же період таку відпустку надали матері? Довідки про не використання віцдпустки матір`ю не було надано…
АК
Антон, консультант
експерт
10.09.2025 | 14:29
ТР
Руденко Тетяна Костянтинівна
10.09.2025 | 10:55
Відповідь надано
Порядок нарахування додаткової відпустки батькам без довідки
На підприємстві працюють чоловіки, які мають дітей віком до 15 років. Довідку з місця роботи матері про не використання відпустки не надали. Ми повинні нарахувати 10 днів додаткової відпустки батьку, якщо довідка не була надана? Довідка повинна бути про не використання чи і…
ОК
Олена, консультант
експерт
10.09.2025 | 19:43
ТЕ
Тетяна
10.09.2025 | 09:52
Відповідь надано
Електронний кадровий облік: можливості та нормативні вимоги в Україні
1Чи може юрособа вести кадровий облік тільки в електронному вигляді, підписувати кадрові документи (заяви, накази, договора мат відповідальності, особову картку та інш.) електронно-цифровим підписом зі сторони роботодавця та найманого працівника?2Чи можливо зберігання всіх…
ІК
Ірина, консультант
експерт
10.09.2025 | 20:26
РВ
Роза Василівна
10.09.2025 | 09:10
Відповідь надано
Переведення працівника між округами: нюанси та облік відпусток
Доброго дня. Людина працює водієм на 0,5 ст. в одному старостинському окрузі, збирається переїздити (жити) в інше село, а це вже інший старостинський округ, в одному ОТГ. Чи можемо ми перевести його (також водієм) без звільнення, якщо на другому місці вже буде ціла ставка? Якщо…
ІК
Ірина, консультант
експерт
10.09.2025 | 22:29
ІВ
Іванна
10.09.2025 | 08:19
Відповідь надано
Можливість введення посади заступника начальника відділу роботи з пайовиками
Доброго дня, у компанії є посада начальник відділу роботи з пайовиками, чи можна ввести посаду згідно КП Заступник начальника відділу роботи з пайовиками…
ІК
Ірина, консультант
експерт
10.09.2025 | 20:14
ІР
Ірина
09.09.2025 | 22:22
Відповідь надано
Вплив ручного напису на трудовій книжці на стаж працівника
Підкажіть, будь ласка, а чи може надпис на трудовій від руки "Виданий вкладиш" зробити недійсним саму трудову чи вкладиш через те що він зроблений не штампиком, а виписаний від руки? Це не призведе до того, що не зарахують стаж? Я розумію, що в Інструкції 58 передбачено лише…
ТК
Тимур, консультант
експерт
09.09.2025 | 23:33
ТЕ
Тетяна
09.09.2025 | 20:23
Відповідь надано
Чи можливе управління підприємством засновником без нарахування ЗП
Добрий день, новостворене підприємство було зареєстровано класично з вказанням директора в 07.25. Директор є засновником. ЗП не нараховується і звіт не подається. 1. Чи можна зараз застосувати норми ГК, який вже не є дійсним, щодо здійснення управління підприємством засновником…
ІК
Ірина, консультант
експерт
10.09.2025 | 20:10
ОК
Оксана
09.09.2025 | 18:51
Відповідь надано
Відкриття філії: прийняття працівників та зарплатний проект у Львові
Добрий день. ТОВ здійснює діяльність в м.Київ, та хоче відкрити відокремлений підрозділ (філію) у м. Львів. Підкажіть, керуючого та працівників філії треба приймати на роботу в головний офіс чи в філію? Чи треба відкривати зарплатний проект в банку саме за місцем провадження…
ОК
Ольга, консультант
експерт
11.09.2025 | 15:18
ГЖ
ЖЕЛЕМ ГАЛИНА
09.09.2025 | 18:31
Відповідь надано
Як змінити робочий тиждень з п'ятиденного на шестиденний
Доброго вечора!ТОВ планує змінити п'ятиденний робочий тиждень на шестиденку які документи потрібно ,як правильно оформити? дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
10.09.2025 | 19:52
ЛЮ
Людмила
09.09.2025 | 18:22
Відповідь надано
Правила сплати ЄСВ для працівника з пенсійним посвідченням
Вітаю! Приймаємо працівника 1958 р.н. У нього є пенсійне посвідчення, в якому вказано вид пенсії: за віком 3гр., загальне захворювання. Інших документів, які б підтверджували інвалідність немає. Чи моємо ми право сплачувати ЄСВ 8,41% за нього. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.09.2025 | 17:32
ЛЮ
Любовь
09.09.2025 | 17:22
Відповідь надано
Дата увільнення працівника: мобілізація чи отримання довідки
Доброго дня! Працівник призваний по мобілізації 27.08.2025, надав довідку форма 5 (по вайберу) військовою частиною від 07.09.2025, інших документів немає. Підкажіть, будь ласка, якою датою провести наказ на увільнення від роботи: датою мобілізації чи датою отримання довідки…
ГК
Галина, консультант
експерт
09.09.2025 | 22:08
ЛЮ
Людмила
09.09.2025 | 17:07
Відповідь надано
Формування посади "Керівник представництва" та її кодування
Яким чином формується посада "Керівник представництва" та який код належить до цієї посади…
ГК
Галина, консультант
експерт
09.09.2025 | 21:01
ГО
Гонтаренко
09.09.2025 | 16:52
Відповідь надано
Як правильно розрахувати компенсацію при звільненні співробітника
Доброго дня! Якщо співробітник працює з 27.01.2022 р. , та перебуває у відпусці за власний рахунок з 16.03.2022 р., та звільняєтся з роботи з 01.09.2025 р. як правильно розрахувати компенсацію при звільнені. Дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
09.09.2025 | 22:19
ВС
Слюсар Валентина Олександрівна
09.09.2025 | 16:18
Відповідь надано
Коди професій для посад ризик-менеджера, комплаєнс-менеджера та аудитора
Доброго дня, підкажіть які код професії можна поставити для таких посад "Головний ризик-менеджер", "Головний комплаєнс менеджер" та "Внутрішній аудитор"…
ГК
Галина, консультант
експерт
09.09.2025 | 20:49
МА
Марія
09.09.2025 | 16:09
Відповідь надано
Робоча інструкція для налагоджувальника верстатів ЧПК і маніпуляторів
Потрібна робоча інструкція налагоджувальника верстатів і маніпуляторів з програмним керуванням. Використовуються станки ЧПК…
АК
Аліна, консультант
експерт
10.09.2025 | 11:56
НД
Данкевич Наталя Михайлівна
09.09.2025 | 16:01
Відповідь надано
Врахування страхового стажу для лікарняних: нюанси служби працівника
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи зараховується період роботи працівника до страхового стажу для оплати лікарняних. Період з серпня 2010р. по лютий 2014р. проходив службу в органах державної кримінально-виконавчої служби. В трудовій книжці записано, що вислуга років на день…
ІК
Ірина, консультант
експерт
09.09.2025 | 22:09
ЮР
Русин Юлія Геннадіївна
09.09.2025 | 15:47
Відповідь надано
Розрахунок компенсації невикористаної відпустки при звільненні працівника
Добрий день. Працівник оформлений на роботу 06.09.2021 року. Пішла у відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами з 01.11.2022 по 06.03.2023 р, а з 07.03.2023 року пішла у відпустку по догляду за дитиною до 3-х років. За період роботи у відпустці не була. Який період мені взяти…
ІК
Ірина, консультант
експерт
09.09.2025 | 22:01
ІР
Ірина
09.09.2025 | 15:46
Відповідь надано
Відпустка за власний рахунок: чи потрібен наказ про відмову
Добрий день, працівниця знаходиться весь робочий рік (18.09.24-17.09.25) у відпустці за власний рахунок у зв'язку з військовим станом. Права на щорічну основну відпустку в зв'язку з цим в неї за цей робочий рік немає. В графік відпусток на початку року вона була включена з…
ІК
Ірина, консультант
експерт
09.09.2025 | 21:52