Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
НА
Наталія
28.02.2024 | 10:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. З працівником було призупинення трудових відносин, відновили трудовий договір 1.02.2024р. Повідомили про скорочення , придложили іншу посаду працівник відказався, підкажіть будь ласка, працівнику крім компенсації щорічної відпустки, потрібно виплачувати ще щось…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.02.2024 | 00:18
АК
Кернос Алла Володимирівна
28.02.2024 | 10:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник (зовнішній сумісник) пішов у щорічну відпустку з 12.02.2024 по 06.03.2024 р. У відпустці захворів, лікарняний з 21.02.2024 по 27.02.2024 р. ТОВ повинно оплатити лікарняний і продовжити на ці 7 днів відпустку з 07.03.2024 по 13.03.2024 р.? (працівник написав заяву…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.02.2024 | 00:18
ПМ
Посацька Марія Василівна
28.02.2024 | 10:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо для змінних працівників-відрядників з неповним робочим тижнем встановлено підсумований облік робочого часу-рік,графіки затверджуються перед початком року або перед початком місяця.Чи можна посеред місяця внести зміни в місячний і річний графік, зменшивши кількість змін і…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.02.2024 | 23:09
ІР
Ірина
28.02.2024 | 10:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник був прийнятий на роботу 24.01.24, захворів 12.02.24; нарахована з/п за січень 1878,26 грн; 01.02 -11,02,24 = 2742,86 грн, премія нарах. 09.02.24 за лютий 24р. = 11912,17 грн., а виплачена 12.02.24 р. ПИТАННЯ : премія включається в розрахунок повною сумою…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.03.2024 | 16:20
НА
Наталья
28.02.2024 | 10:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Директор , перебував у відряджені. Дні відрядження припали на вихідні,тобто день відбуття та день приїзду припадає на вихідні дні.Як розрахувати середню зарабітну плату…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.02.2024 | 00:21
ОЛ
Олена
28.02.2024 | 10:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь-ласка, при розрахунку грошової компенсації працівникам за невикористані дні щорічної та додаткової відпусток, за формулою яку рекомендує Мінсоцполітики віднімати 11 днів (стандартна кількість святкових і не робочих днів у рік)? Чи на період…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.02.2024 | 00:21
НА
Наталія
28.02.2024 | 09:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ТОВ,16.02.24 закритий лікарняний,26.02.24 статус готовий до сплати. В які строки повинен буть протокол,заява в Пен фонд…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.02.2024 | 00:22
СО
Сінігубова Олена Юріївна
28.02.2024 | 09:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день коллеги! С работником приостановлен трудовой договор с 16.11.2023 за этот период ему по бух учету не начислялась зарплата, теперь он хочет уволится с 29.02.2024 в связи с выходом на пенсию и у него есть компенсация отпуска вопрос: 1. Как рассчитать компенсацию…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.02.2024 | 00:22
ОЛ
Ольга
28.02.2024 | 09:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, будь ласка, якщо у лютому працівник хворів, і на момент виплати з/п лікарняний ще не став у статус "готово до сплати", а з 01.03.24 він іде у відпустку, то відпускні виплачувати йому без врахування лікарняних? Після виплати лікарняних необхідно буде зробити…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.02.2024 | 00:22
ІП
Побережняк Інна Михайлівна
28.02.2024 | 09:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця використала щорічну відпустку і хоче використати соціальну як багатодітна мати за останні 3 роки. Тобто 10 дн*3 = 30 днів підряд. Компенсацію не отримувала, раніше за соціальною не зверталася. Як правильно оформити такий варіант? Наказ, розрахунок іт.д. Завчасно дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.03.2024 | 11:59
ЛЗ
Заброцька Лілія Миколаївна
28.02.2024 | 09:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник був мобілізований у 2022р. На протязі 2023 підприємство не нараховувало йому ніяких виплат . Таким чином за 2023, за січень 2024 – немає зарплати і відпрацьованих днів. В лютому працівник демобілізувався вийшов на роботу і планує відпустку в березні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.02.2024 | 00:23
ОЛ
Ольга
28.02.2024 | 01:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть будь ласка якщо знайшли заборгованність по не виплаті зп, але нарахування було вчасно, як зараз розрахувати пеню за затримку зп? Затримка по виплаті 12 місяців…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.02.2024 | 22:28
ВВ
Валентина Василівна
27.02.2024 | 21:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця знаходилась у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років з11 травня 2022 по день звільнення 28.06.2023р.Чи потрібно було їй виплачувати компенсацію при звільненні за період перебування у відпустці по догляду до 3 років? Якщо така компенсація не була виплачена чи…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.03.2024 | 16:16
СВ
Світлана Романенко
27.02.2024 | 21:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця під час щорічної відпустки (мала тривати до 31.01.2024), зламала ногу. По швидкій виписали лікарняний з 30.01.2024 по 01.02.2024. Через несвоєчасне звернення до сімейного лікаря для продовження лікарняного, 5 лютого було відкрито новий лікарняний з 05.02.2024 по…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.02.2024 | 18:26
ОК
Оксана
27.02.2024 | 21:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Работника мобилизовали в ЗСУ. У предприятия есть обязанность перечислить ему отпускные ?работник заявление на отпускные не подавал…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.02.2024 | 22:26
ТЕ
Тетяна
27.02.2024 | 20:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора. Допоможіть розібратися. Якщо у працівника залишилася не використана відпустка за 22 рік і під неї був залишок резерву (перейшов у 23 рік). У 23 році цей працівник також не використав відпустку і на кінець 23 року у нього вже 48 днів невикористаної відпустки. Як…
ОК
Ольга, консультант
експерт
28.02.2024 | 18:12
ІІ
Іванець Ірина
27.02.2024 | 20:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ФОП має найманих працівників. На імя ФОПа прийшов лист з виконавчої служби, що в одного працівника є заборгованість по аліментах з 11.08.2022 по 27.02.2024р. Якщо ФОП здійснить ці стягнення аліментів за ці всі періоди як відобразити ці виплати у 4 ДФ…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.02.2024 | 17:26
ТА
Тамара
27.02.2024 | 19:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть. Якщо відтустка нарахована та виплачена включно по 02.02.24. А лікарняний теж з 02.02.24. Якімої дії, що перераховувати і як відобразити в бух. проведеннях. Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.02.2024 | 17:09
СА
Світлана Анатоліївна
27.02.2024 | 19:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як розрахувати компенсацію за невикористану відпустку працівникові, який звільнився після тривалої відсутності…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.02.2024 | 22:24
ВА
Валентина
27.02.2024 | 19:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
працівник на п-ві працює з 8липня23р., а в січні 24він захворів.По моєму п-ву він не має 6міс трудового стажу за 12місяців, але перед нашим п-вом він був у лавах ЗСУ з липня 22р.до липня 23р як влаштувався до нас.Чи повинна я йому примінювати обмеження 7100/30,44?чи лікарняний в…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.02.2024 | 22:23


