Замовити рекламу
☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата

Очистити фільтр

ИМ
Ирина Михайлівна
16.04.2024 | 16:28
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівниця звільн. в грудні 23р. З нею били проведені розр-ки по зп та ком-ції невик. відпустки.4.01.24р. було виявлено, що розрахунок ком-ції проведено за старою схемою і недонар. 6грн., що було виправлено і виплачено. крім цього донар. середньоденну за 4 дні і виплачено і ЄСВ…

3

ОК
Ольга, консультант
експерт
17.04.2024 | 12:33

Штрафів за сплату ПДФО не на той рахунок не буде.

Помилкова сплата платником податків, у тому числі податковим агентом, грошового зобов’язання на…Ще

ПЄ
Пільщікова Євгенія
16.04.2024 | 16:27
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю. Працівник йде в квітні у щорічну відпустку.В розрахунковому періоді (квітень 2023 -березень 2024) був 1к.д в березні 2024 року за власний рахунок у зв'язку з сімейними обставинами. Скажіть будь ласка наразі чи треба цей 1к.д прибирати з розрахунку середньоденного. Тобто…

2

ОК
Ольга, консультант
експерт
17.04.2024 | 18:38

Ні, це правило не змінилось.

День відпустки за власний рахунок потрібно прибрати (366 -1 к.д). Загальне правило — час, впродовж якого працівник не…Ще

НА
Наталія
16.04.2024 | 16:22
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Як виплатити компенсацію працівнику за невикористані дні відпустки при звільненні з 19 квітня 2024 року, де входили у розрахунок і премії разові до свят і матеріальна допомога на оздоровлення. Тобто беру 12 місяців : період із Квітня,2023р. по…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.04.2024 | 15:44

Якщо звільнення у квітні 2024, то для днів право на які виникло з 01.01.2024, розрахунковим періодом буде квітень 2023-березень 2024. Стосовно 8 днів, то…Ще

ТЕ
Тетяна
16.04.2024 | 16:17
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Допоможіть будь ласка. В серпні 23 року прауівник іде у відпустку та йому нараховують мат допомогу. У червні в него зп 2201,82 за 2 роб дня, інші дні був на лікарняном, у липні зп -27220 за 21 роб день чи праіильно ми розрахували йому мат допомогу у сумі 14700,90…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.04.2024 | 23:37

Середню зарплату визначають виходячи із заробітку за 2 попередні місяці. Тобто середня ЗП = (2201,81+27200): 23=1279,21 грн. Щоб визначити розмір…Ще

БУ
Бухгалтер
16.04.2024 | 15:56
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Як оформити компенсацію за невикористану щорічну відпустку яку нарахували і виплатили вже після звільнення з роботи без наслідків…

1

ОК
Ольга, консультант
експерт
17.04.2024 | 18:16

На жаль, наслідки будуть.

Відповідно до ч. 1 ст. 47 КЗпП, роботодавець зобов’язаний у день звільнення видати працівникові копію наказу (розпорядження)…Ще

ЛА
Лариса к
16.04.2024 | 15:55
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Починаючи з 4 квартала 2022 року директору підприємства нараховувалась та виплачувалась премія у розмері окладу. Але тільки зараз виявили помилку. Премія згідно положення про преміювання керівникув ком. закладів повинна була виплачуватися у розмері пропорціному відпрацьованому…

3

ОК
Ольга, консультант
експерт
17.04.2024 | 18:02

Так, потрібно утримати.

Варіанти два: або працівник повертає кошти на рахунок (чи у касу) роботодавця, або ж видаєте наказ і утримуєте переплату в…Ще

ВП
Піскоровська Віра Іванівна
16.04.2024 | 15:52
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Питання компенсації при звільненні. Працівник працював з 01 грудня 2021 року по 16 квітня 2024 року. Тривалість відпустки 24 кал. дні на рік. Компенсацію при звільненні за усі дні невикористаної відпустки 57 кал.днів: розраховувати окремо до 31 грудня 2023 року за…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.04.2024 | 23:38

Так , ваші розрахунки правильні. .Вам потрібно визначити 2 середні зарплати, якщо звільнення у лютому 2024 та пізніше. Відповідно до п. 2 Порядку 100…Ще

ВІ
Вікторія
16.04.2024 | 15:52
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, працівник звільняється 17.04.24, весь минулий рік 2023 і всі місяці 2024 був у відпустці без збереження за ст.26 . Як правильно порахувати компенсацію за відпустку , відпускний стаж починається з 18.08 23, зарплата 7100. Чи вірно я рахую 24/366х128=8к.д…

1

ОК
Ольга, консультант
експерт
17.04.2024 | 17:50

Так, Ви праві розрахунок потрібно проводити за формулою:

Зср = Оклад (МЗП) х 12 міс. / (К - С).

Але у Вашого працівника накопичились дні відпустки за 2023…Ще

ЛТ
Тарасова Людмила Леонідівна
16.04.2024 | 15:50
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго і мирного Вам дня! У мене запитання по з/пл, з 1.04.2024 підняли МПЗ до 8000 грн, а по тарифній сітці оклади також піднімаються чи залишаються на рівні 01.01.2024. Які є роз'яснення по такому питанню? Щиро дякую за відповідь. Ви найкращі помічники…

1

ОК
Ольга, консультант
експерт
17.04.2024 | 17:31

Підстав для підвищення на даний час, на жаль, немає.

Востаннє підвищено розмір посадового окладу (тарифної ставки) працівника 1 тарифного розряду з…Ще

КО
Кононенко Олена Павлівна
16.04.2024 | 15:46
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Працівник виявив бажання, роботодавець не проти, з посади на 0,5 ставки за основним місцем роботи ( 4 год* 5 р. на тижд.) перейти на 0,5 ставки за основним місцем на умовах нефіксованого робочого часу. У такому разі, обов"язково мінімальне забезпечення роботою на…

3

ОК
Ольга, консультант
експерт
18.04.2024 | 09:55

Так, це можливо, якщо виконуються умови законодавства про нефіксований трудовий договір.

Згідно зі ст. 21-1 КЗпП (…Ще

АГ
Герман Анна
16.04.2024 | 15:44
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. як в єдиній звітності відобразити виплату премії. дякую…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
16.04.2024 | 22:55

Одним рядком в складі зарплати.

У Додатку 1 об`єднаної звітності премія відображається у складі зарплати у місяці її нарахування з кодом застрахованої особи…Ще

ЛЮ
Людмила
16.04.2024 | 15:43
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Підкажіть будь ласка чи входять державні обов'язки (працівник знаходився в ТЦК один день, оплатили йому за середнім заробітком) в середній заробіток лікарняних та відпустки…

0

ІК
Ірина, консультант
експерт
17.04.2024 | 11:00

Так, включається. І в розрахунок відпускних, і в розрахунок лікарняних.

Відпускні. Відповідно до п.3 Постанови №100 від 08.02.1995р…Ще

ОЛ
Олена
16.04.2024 | 15:36
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю! Чи можна найманому робітнику сплачувати аванс в розмірі 60% ставки фіксовано? З/п звичайна - без нічних, без понадномових і т.ін…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
16.04.2024 | 22:48

Розмір зарплати за І половину місяця і спосіб її обчислення має бути зафіксований у локальних документах та діяти постійно.

Для усіх працівників розмір…Ще

БУ
Бухгалтер
16.04.2024 | 15:36
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Як розрахувати середню зарплату за час затримки розрахунку при звільненні працівнику, який був у декретній відпустці і звільнився останнім днем даної відпустки в квітні 2024 року…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
17.04.2024 | 10:41

Так, треба брати 8000*2/42


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ІР
Ірина
16.04.2024 | 15:35
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, чи є обов'язковм реквізитом у відомості нарахування заробітної плати - дата складання. Якщо цей реквізит буде відсутній - це порушення…

2

ІК
Ірина, консультант
експерт
16.04.2024 | 22:41

Так, дата складання має бути вказана.

Відомість нарахування заробітної плати – це ключовий документ у нарахуванні заробітної плати, нарахувань та…Ще

АВ
Віткалова Антоніна
16.04.2024 | 15:35
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Премія нарахована співробітникам за березень 2024р. Обов"язково потрібно дотримуватися граничних сроків виплати, як і для виплати заробітної плати за березень 2024року ? Можно встановити інші сроки для виплати премії? Наприклад, внести сроки виплати до положення про преміювання…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
16.04.2024 | 22:17

Ні, слід дотримуватися термінів виплати зарплати.

Але тут ще має значення дата наказу про виплату премії.

Премія - це є складова зарплати, а саме додаткової…Ще

МТ
Ткаченко Марія
16.04.2024 | 15:31
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Здравствуйте, можно ли выдать помощь разовую, которая не попадает под налогообложение работникам по договору ГПД? Если выдавать то по приказу или иному распоряжению директора…

1

ІК
Ірина, консультант
експерт
16.04.2024 | 22:05

Договір ЦПХ укладається не з "працівником", а з фізичною особою і регулюється Цивільним кодексом, а не КЗпП.

Можна надати нецільову благодійну допомогу в…Ще

ЛІ
Лідія
16.04.2024 | 15:19
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Підкажіть, будь ласка, працівник з інвалідністю (група встановлена 31.01.2024 року), звільняється 16.04.2024 року, ЄСВ рахуємо на компенсацію за невикористану відпустку 42 дні - 8,41%…

1

ОК
Ольга, консультант
експерт
17.04.2024 | 17:21

Так, застосовуйте ставку 8,41%.

Єдиний внесок для підприємств, установ і організацій, фізичних осіб - підприємців, в яких працюють особи з інвалідністю…Ще

ЮЛ
Юлия
16.04.2024 | 15:09
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня ,підскажіть будь ласкащо таке індексація , чи потрібно її застосовувати…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.04.2024 | 23:39

Індекса́ція це механізм підвищення грошових доходів громадян, що дає можливість частково або повністю відшкодовувати їм подорожчання споживчих товарів і…Ще

МА
Марина
16.04.2024 | 15:09
Зарплата
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добридень. У працівника перехідні лікарняні: з 29/01 по 16/02 нарахували і виплатили в лютому, з 17/02 по 06/03 - в березні. В додатку Д1 лікарняні за лютий, яку ставити кількість днів непрацездатності 29 чи 16, які ми точно знали що вони закриті і підлягають оплаті? Дякую…

1

ОК
Ольга, консультант
експерт
17.04.2024 | 11:20

В лютому відображайте в графі 12 - "16".

В Додатку 1 дані зазначаються в місяці нарахування. Лікарняний за період з 17.02 по 29.02 відображається в березні…Ще

Усі консультації71430
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю71413
Уточнення1
В роботі12
Очікує1
З відповіддю АІ504
Теми
Акциз5442
Бухоблік та фінзвітність20659
Відрядження9156
Військовий облік та бронювання5229
ЄСВ, ПДФО, ВЗ49007
Зарплата71430
ЗЕД. Валютні операції10536
Кадри44509
Нерухомість та земля9593
ПДВ72692
Податок на прибуток26111
РРО/ПРРО, каса21430
Спрощена система22838
ФОП58183
Інше121459
20-ОПП670
Неприбуткові/благодійні організації950
Транспорт, ТТН954
Бюджетні установи136
Фермерські господарства230