Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ОЛ
Олена
06.12.2022 | 14:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Новостворена ТОВ у лютому не розпочала своєї роботи - відсутні наймані працівники, банківський рахунок, жодних рухів. Є лише засновник, якого хотіли прийняти директором. 1) Плануємо працювати з січня 2023 - як правильно тепер прийняти на роботу директора, що є…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.12.2022 | 10:14
НА
Наталья
06.12.2022 | 13:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день, працівниця виїхала за кордон в Німеччину в паспорті є штамп 02,03,22, а при перетині кордону в Україну (по її словам 30,11) в паспорті німці не поставили штампік але в неї є тимчасовий документ, який вони видали з травня 2022р та дійсний на 2 р., вона повернулась…
ТК
Таїса, консультант
експерт
06.12.2022 | 15:16
НА
Наталья
06.12.2022 | 13:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день, працівниця виїхала за кордон в Німеччину в паспорті є штамп 02,03,22. 1. вона перебувала в карантинній відпустці з 01,03,22 -08,03,22, далі 01,04-31,05 далі 01,06,22-31,08,22. далі 01,09-20,11 та 21,11-29,11 -відпустка на 90 днів за кордоном. чи все вірно по…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
07.12.2022 | 00:17
СВ
Світлана
06.12.2022 | 13:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, як вчинити правильно. Співробітник працює на двох підприємствах. З основного звільнився. Як оформити його на основне місце роботи на іншому підприємстві без звільнення. Як це показати в звітах і в яких…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
07.12.2022 | 00:17
ІР
Ірина
06.12.2022 | 13:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може засновник і директор фермерського господарства працювати безоплатно? Як це оформити…
ТК
Таїса, консультант
експерт
06.12.2022 | 14:32
НА
Наталія
06.12.2022 | 12:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть будь ласка таке питання. Працівник хоче звільнитися з роботи за угодою сторін, в усній формі повідомив про це роботодавця 02.12.22 (звільнення 6.12.22) Оригінал заяви вислав поштою, але вона ще не дійшла. Як бути в такій ситуації? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
06.12.2022 | 21:23
ВА
Валентина
06.12.2022 | 12:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівниця перебувала у відпустці по догляду за дитиною до 3 років, відпустка закінчується, тепер хоче піти у відпустку до 6 років. Медичних показань ніяких немає, просто нема на кого залишити дитину. Чи має вона на це право і чи буде враховуватися цей час у…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.12.2022 | 10:03
СВ
Светлана
06.12.2022 | 11:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! С 26 декабря 2022 года по 08 января 2023 г. решено остановить один из цехов, а работников отправить в ежегодный отпуск. За сколько дней отпуска производить оплату 12 или 14…
ТК
Таїса, консультант
експерт
07.12.2022 | 11:07
ОЛ
Ольга
06.12.2022 | 11:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник прийнятий по переводу. У графіку відпусток на 2023р. період ставимо того підприємства з якого переведен? чи з дати роботи на нашому? Є довідка з поперед.міста роботи і перерах.відпускні при переводі…
ТК
Таїса, консультант
експерт
06.12.2022 | 13:05
ВВ
Владислав Володимирович
06.12.2022 | 11:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Працівник починаючи з 24 лютого був кордоном. Повернувся в Україну 30 листопада, але на роботу на з'являвся. 06.12.2022 працівник приніс заяву на звільнення. (До роботи не приступав).
Ми просто розраховуємо компенсацію відпустки і звільняємо? Останній…
Працівник починаючи з 24 лютого був кордоном. Повернувся в Україну 30 листопада, але на роботу на з'являвся. 06.12.2022 працівник приніс заяву на звільнення. (До роботи не приступав).
Ми просто розраховуємо компенсацію відпустки і звільняємо? Останній…
ТК
Таїса, консультант
експерт
06.12.2022 | 13:04
ОЛ
Олена
06.12.2022 | 10:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
1.Чи потрібно робити запис в трудовій книжці директора, якщо він на підприємстві працює за зовнішнім сумісництвом?
2.Як вірно зробити запис в трудовій книжці, якщо директор звільняється з посади директора за сумісництвом (за угодою сторін ), і наступного дня приймається на…
2.Як вірно зробити запис в трудовій книжці, якщо директор звільняється з посади директора за сумісництвом (за угодою сторін ), і наступного дня приймається на…

Інна Журавська, консультант
експерт
06.12.2022 | 17:20
ВІ
Вікторія
06.12.2022 | 10:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Працівника мобілізували,в табелі в графі "відмітки про явки та неявки" ставлю ІН.А в графі "з причини за місяць" в якому стовбчику ставити невідпрацьвані дні та часи…

Інна Журавська, консультант
експерт
06.12.2022 | 17:43
ОН
Нікітішина Ольга Ігорівна
06.12.2022 | 09:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Ситуація не зовсім стандартна. Співробітниця (інвалід) "працювала" на підприємстві, отримувала мінімальний оклад, ми виконували норму закону з працевлаштування осіб з інвалідністю. Сьогодні у вайбер вона надіслала продовжену довідку МСЕК та військовий квиток в якому…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
07.12.2022 | 00:13
СВ
Світлана
05.12.2022 | 16:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Можна в наказі на звільнення нерозписувати.що гол.буху виплатити компенсацію за 9 днів осн. відпустки,за 10 дн на дітей та 2 дн за додаткову, а буде в розрахунку комп ця інформація…
ТК
Таїса, консультант
експерт
06.12.2022 | 07:02
СВ
Світлана
05.12.2022 | 16:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На який самий більший термін видається колективний договір і чи він обов’зково повинен бути для комунального підприємства…

Анастасія, консультант
експерт
06.12.2022 | 12:38
РО
Романюк Олена
05.12.2022 | 16:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Хто підписує і на кого писати заяву, наказ про нецільову одноразову матеріальну допомогу, якщо потрібно виплатити директору. Заступника дир. не має. Є бухгалтер та головний інженер…
ТК
Таїса, консультант
експерт
06.12.2022 | 06:59
ІА
Аветісьян Ірина Григорівна
05.12.2022 | 16:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Директор поєднує посаду електромонтажника із доплатою 10% від окладу директора. У штатному розкладі у колонці "місячний фонд зарплати" відобразити цю доплату за суміщення за посадою електромонтажника чи директора…
ТК
Таїса, консультант
експерт
06.12.2022 | 06:59
СВ
Світлана
05.12.2022 | 16:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Засновник комунального підприємства районна рада, держава нас не фінансує, самі заробляємо.Є колективний договір ,який зареєструвало управлін соц. захисту із всіма додатками(положення про оплату праці,і т.д) на 2019-2021 р.Він може діяти і на наступні роки?Може в якомусь наказі…
ТК
Таїса, консультант
експерт
05.12.2022 | 21:18
ТА
Татьяна
05.12.2022 | 16:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Підкажіть будь ласка, якщо працівниця повинна вийти з декрету 10.12.2022(це субота) і хоче одразу звільнитися то в неї буде єдиний робочий день (день звільнення) 12.12.2022? І заяву на звільнення вона пише звичайну за власним бажанням, чи якусь іншу…
Підкажіть будь ласка, якщо працівниця повинна вийти з декрету 10.12.2022(це субота) і хоче одразу звільнитися то в неї буде єдиний робочий день (день звільнення) 12.12.2022? І заяву на звільнення вона пише звичайну за власним бажанням, чи якусь іншу…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
05.12.2022 | 23:23
ЛН
Людмила Николаевна
05.12.2022 | 16:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Сотрудник ООО ушел в отпуск за свой счет с 01.04.2022 в связи с военным положением до окончания боевых действий,написав заявление.Оформлен соответствующий приказ... до окончания войны. Т.е.он может быть в таком отпуске и год и два? Это законно?
а если с 19.07. 22 ,то на…
а если с 19.07. 22 ,то на…

Інна Журавська, консультант
експерт
06.12.2022 | 13:56



