☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ВА
Валентина
14.12.2023 | 09:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівниця(швея) вагітна(термін 9-10 тижнів), не має бажання працювати, хоче написати заяву на відпустку за свій раухнок. На скільки днів я можу дати відпустку за свій рахунок…
ТК
Таїса, консультант
експерт
16.12.2023 | 22:50
ВІ
Вікторія
14.12.2023 | 08:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ТзОВ.
На товаристві працює водій який перевозить паливо. Він має 24 дні відпустки основної і 7 днів додаткової за перевезення небезпечних речовин і хоче іти у відпустку. В такому випадку необхідно оформляти 2 накази на відпустку, один на основну 24 дні і другий на 7 днів і…
На товаристві працює водій який перевозить паливо. Він має 24 дні відпустки основної і 7 днів додаткової за перевезення небезпечних речовин і хоче іти у відпустку. В такому випадку необхідно оформляти 2 накази на відпустку, один на основну 24 дні і другий на 7 днів і…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.12.2023 | 01:44
ВІ
Вікторія
13.12.2023 | 18:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи має право працівник який стажується згідно договору з центром зайнятості в роботодавця претендувати на виплату допомоги по вагітності та пологах ? Хто проводить розрахунок і виплату декретних…
НК
Наталя, консультант
експерт
14.12.2023 | 16:46
НА
Наталія
13.12.2023 | 18:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір! Хочу привести Штатний розпис у порядок. Я єдиний бухгалтер у ФОП є робіники. За яким кодом класифікатора мені треба було прийняти на роботу. Прийняла за 2411.2 ( так була прийнята на попередній роботі скопіювала). 1231 як головний тобто єдиний бухгалтер або 3433…
ДК
Дарія, консультант
експерт
14.12.2023 | 12:36
ТЕ
Тетяна
13.12.2023 | 16:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! З директором ТОВ є підписаний трудовий контаркт на рік. По закінченню року за контрактом підписується додаткова угода до контракту, якою продовжується термін дії контракту ще на рік. Чи потрібно при продовженні дії контракту (згідно дод.угоди) формувати наказ про…
ОК
Ольга, консультант
експерт
14.12.2023 | 17:20
ОК
ОксанаШ
13.12.2023 | 16:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна в наказі про підвищення заробітної плати (у звязку з підвищенням розміру мінімальної зарпалати )з 01.01.24 передбачити різний відсток підвищення? Одним посадам на 10% іншим на 7%, 12%…
НК
Наталя, консультант
експерт
14.12.2023 | 15:02
ГГ
Гончарук Галина
13.12.2023 | 16:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
З працівником призупинено дію трудового договору з 01.04.2022року, на сьогоднішній день не має зв'язку з працівником на тел. дзвінки не відповідає.
Як можемо звільнити працівника в односторонньому порядку згідно законодавства? Дякую…
З працівником призупинено дію трудового договору з 01.04.2022року, на сьогоднішній день не має зв'язку з працівником на тел. дзвінки не відповідає.
Як можемо звільнити працівника в односторонньому порядку згідно законодавства? Дякую…
ОК
Ольга, консультант
експерт
21.12.2023 | 09:49
ОЛ
Олена
13.12.2023 | 16:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Співробітниця звільняється 15.12.2023, у шлюбі має дитину 1999 року народження, яка є інвалідом 2 групи. На підприємстві працює з 09.12.2014 року, дитячу відпустку не використовувала. Я правильно розумію, що їй потрібно компенсувати при звільненні 40 кал. днів…
НК
Наталя, консультант
експерт
14.12.2023 | 12:22
ОЛ
Ольга
13.12.2023 | 15:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві загинув мобілізований працівник. Працівник був неодружений. Всі виплати при кінцевому розрахунку отримає мати померлого працівника за її заявою (вона надала копію свідоцтва про смерть).
1) чи повинна мати доводити, що вона мати цього працівника і якщо…
1) чи повинна мати доводити, що вона мати цього працівника і якщо…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.12.2023 | 20:03
ГА
Галина
13.12.2023 | 15:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, чи є помилкою, якщо у соціального робітника затверджена посадова інструкція, а не робоча? чи є за це штраф…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.12.2023 | 20:00
ЕЛ
Елена
13.12.2023 | 15:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підприємство займалося одним видом роботи в штатному рописі було 5 одиниць в шаті посади (професії) і працювало 5. В 2023 року змінили напрямок роботи ( одні звільнилися інші були приняті на роботу) добавилось ще 6 штатн.одиниць інші посади(професії). і працює…
ТК
Таїса, консультант
експерт
16.12.2023 | 08:37
ОП
Пряха Оксана Василівна
13.12.2023 | 15:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ТОВ не веде діяльності, засновник є і директором. У статут внесені зміни, що дозволяють керувати власнику без директора. Склали протокол щодо звільнення директора та повноважень власника. Чи потрібен ще наказ на звільнення директора ТОВ? Або достатньо протоколу? Якщо звільнимо…
ТК
Таїса, консультант
експерт
17.12.2023 | 20:38
ХР
Христина
13.12.2023 | 14:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
працівниця останні 12 місяців перебувала у відпустці без збереження зп
16.10.2023 вийшла на роботу (0,5 ставки,оклад 9900 грн)
18.10.2023 пішла на лікарняне
як розраховувати лікарняні…
16.10.2023 вийшла на роботу (0,5 ставки,оклад 9900 грн)
18.10.2023 пішла на лікарняне
як розраховувати лікарняні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.12.2023 | 10:54
НА
Наталия Мальцева
13.12.2023 | 14:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При прийомі на роботу та підписанні контракту з робітником, чи можна замість сумми окладу писати "нараховується заробітна плата згідно із штатним розписом "…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.12.2023 | 19:57
МІ
Мікірін-Бурлака Ірина Василівна
13.12.2023 | 14:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, чи потрібно затверджувати положення про військовий облік наказом по підприємству? Чи наказом просто провести ознайомлення працівників з Положенням. Адже Положення уже затверджено Постановою КМУ…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.12.2023 | 19:54
ТЕ
Тетяна
13.12.2023 | 13:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Хочему виплати премію працівникам у сумі 300 тис. кожному, які документи потрібні крім наказу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.12.2023 | 15:03
ТС
Сергієнко Тамара Михайлівна
13.12.2023 | 13:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Благодійний фонд має у штаті директора фонду і заступника. Хочуть ввести нову посаду директор з будівництва. Чи можлива така штатна одиниція чи краще ввести посаду заступник директра з будівництва…
ОК
Олена, консультант
експерт
18.12.2023 | 16:00
ВК
Камінська Вікторія
13.12.2023 | 13:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
У ТОВ є працівник, який працює за основним місцем роботи, хоче перейти на сумісництво, тому що йде на іншу роботу як основну. Які дії, що робити і де прописати про це сумісництво? Розміри ЄСВ (з мінімальної чи заробленої)?? Дякую…
У ТОВ є працівник, який працює за основним місцем роботи, хоче перейти на сумісництво, тому що йде на іншу роботу як основну. Які дії, що робити і де прописати про це сумісництво? Розміри ЄСВ (з мінімальної чи заробленої)?? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.12.2023 | 23:22
СВ
Світлана
13.12.2023 | 13:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно робити запис про прийняття та звільнення з роботи зовнішньому суміснику який працював два місяці по трудовому договору? Взагалі ще актуальні паперові трудові книжки чи вже можна орієнтуватися на ведення їх в електронному вигляді? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.12.2023 | 23:40
ГЛ
Герега Леся Миронівна
13.12.2023 | 13:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, ДЮСШ потребує працівника, що буде відповідати за публічні закупівлі. Згідно штатного розпису є вакансія юриста. Чи можна взяти на таку посаду посаду особу з економічною освітою і досвідом роботи…
ОК
Ольга, консультант
експерт
13.12.2023 | 14:45
