☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
НА
Наталія
04.04.2024 | 10:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. У нас на ПП працює інвалід дитинства 2-а група 42 роки. У нього немає ніяких війсь.обл. докум. Він в 2018 році звертався в РТЦК для отримання документу для виготовлення закордонного паспорту (надали якусь довідку, яку забрали при виготовленні закордонного паспорту)…
ОК
Ольга, консультант
експерт
04.04.2024 | 17:40
AН
Aнна
04.04.2024 | 10:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!Як правильно розрахувати середню з/пл для дод.відп.на дітей за 2023 та 2024рр.,який брати період?Дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
08.04.2024 | 19:23
КО
Козлова Г.Б.
04.04.2024 | 10:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи вести табель обліку робочого часу для дистанційників? За умовчанням дистанційні працівники самостійно розподіляють робочий час. Для таких працівників Мінсоцполітики дозволяє не вести табель обліку робочого часу (див. лист від 19.02.2019 р. № 30/1/204-19). Проте для…
НК
Наталя, консультант
експерт
08.04.2024 | 17:48
ЛЮ
Людмила
04.04.2024 | 10:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.Прийняття на роботу за сумісництвом ,чи обов'язково вказувати години з якої по яку має працювати робітник тому ,що не завжди виходить працювати в зазначений час наприклад з 13.00 до 17.00 , кожен день може бути по різному і навіть не кожен день .Як правильно написати…
АК
Антон, консультант
експерт
04.04.2024 | 18:02
ВІ
Вікторія
04.04.2024 | 09:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ДД! Працівник написав заяву від 20.03.24р. про надання відпустки з 27.03.24р. на 14к.дн. (зареєстрована в Журналі вхідних документів по кадрах 21.03.24р.).
Чи можна наказ на відпустку видати 25.03.24р. чи треба в день отримання заяви - 21.03.24р…
Чи можна наказ на відпустку видати 25.03.24р. чи треба в день отримання заяви - 21.03.24р…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.04.2024 | 00:32
ТБ
Тетяна Б.
04.04.2024 | 08:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Чи потрібно у час военного стану попереджати співробітників про скорочення штатного розпису за два місяці? Чи можна провести скорочення день-у-день? На протязі якого періоду можна повернути до штатного розпису скорочені посади ? Чи мають скороченні співробітники…
ГК
Галина, консультант
експерт
04.04.2024 | 15:06
ВО
Вовк Оксана Вікторівна
03.04.2024 | 21:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю
1)У 2023 році було 2 працівники, чи треба було робити графік відпусток? Хто має погоджувати йоготак як немає трудового колективу оскільки тільки директор і 1 працівник 2) З січня 2024 набрали ще людей чи треба робити зміни і чи має вже цей графік погоджувати…
1)У 2023 році було 2 працівники, чи треба було робити графік відпусток? Хто має погоджувати йоготак як немає трудового колективу оскільки тільки директор і 1 працівник 2) З січня 2024 набрали ще людей чи треба робити зміни і чи має вже цей графік погоджувати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.04.2024 | 14:45
ВА
Валентина
03.04.2024 | 21:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора.
Директор купив путівку на оздоровлення 28.03-06.04.2024,після виплати зп надав чеки,талон,санаторну книжку.Як табелювати його в ці дні перебування на оздоровленні і чи потрібно оподатковувати ЄСВ, ПДФО,ВЗ при виплаті…
Директор купив путівку на оздоровлення 28.03-06.04.2024,після виплати зп надав чеки,талон,санаторну книжку.Як табелювати його в ці дні перебування на оздоровленні і чи потрібно оподатковувати ЄСВ, ПДФО,ВЗ при виплаті…
ОК
Ольга, консультант
експерт
04.04.2024 | 15:18
НА
Наталія
03.04.2024 | 20:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Бюджетна установа готує штатний розпис працівників спецфонду. До такого розпису вносяться обов'язкові доплати чи надбавки, які будуть мати постійний характер, а непостійні премії можна і не прописувати в ньому? Премії можна нараховувати на підставі наказу керівника…
АК
Альона, консультант
експерт
04.04.2024 | 12:23
НА
Наталія
03.04.2024 | 20:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як правильно писати в наказі про прийняття на роботу: прийняти з посадовим окладом 3600 грн? Чи "прийняти з посадовим окладом 1-го тарифного розряду"? Ми є бюджетною установою…
АК
Альона, консультант
експерт
04.04.2024 | 12:50
НА
Наталія
03.04.2024 | 19:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи прийнято рішення про підвищення посадових окладів вчителів з липня місяця…
АК
Альона, консультант
експерт
04.04.2024 | 11:59
НА
Наталія
03.04.2024 | 19:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
З 1 квітня підвищується тарифна ставка для вчителів згідно до присвоєнного розряду. А підвищення ставки для бухгалтерів бюджетної сфери це також стосується…
ГК
Ганна, консультант
експерт
04.04.2024 | 10:52
ЛА
Лариса
03.04.2024 | 18:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. З працівником заключено письмовий трудовий договір про дистанційну роботу. В ньому прописано трудові функції працівника, умови оплати праці, тривалість робочого часу і відпочинку, права і обов’язки сторін, про конфіденціність і нерозголошення інформації, згода на…
НК
Наталя, консультант
експерт
04.04.2024 | 16:26
ЮЛ
Юлія
03.04.2024 | 17:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Прийняли в 2024 році на роботу жінку - мати 2-х дітей до 15 років (копії свідоцтв про народження надані). З попереднього місця роботи вона звільнена в 2024 році. За її словами з попереднього місця роботи вона звільнилась, перебуваючи у відпустці по догляду за дитиною до 3-років…
НК
Наталя, консультант
експерт
04.04.2024 | 16:08
ТЕ
Тетяна
03.04.2024 | 17:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, відповідальна особа за ведення військового обліку на підприємстві згідно Закону 2232 та Постанови 1487 відповідає тільки за військовий облік працівників? А на ведення військового обліку транспортних засобів маємо теж назначати відповідальну…
ТК
Татіана, консультант
експерт
03.04.2024 | 18:54
НА
Наталія
03.04.2024 | 17:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник підприємства був у відпустці з 20 го по 29 жовтня 2023 р. В квітні працівник хоче використати 14 днів поділеної відпустки. До якого саме числа підприємство зобов'язане надати цих 14 днів відпустки? До 29 квітня…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.04.2024 | 13:43
ТО
Тетяна Олександрівна
03.04.2024 | 17:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть будь ласка чи є затверджене позначення наказів з кадрових питань?
Чи вірним буде позначення, наприклад, наказ № К-1/тм , № К-1/тр? Чи потрібно ФОПу у повідомленнях про прийняття працівника на роботу, а також у звітах, номер наказу вказувати з…
Чи вірним буде позначення, наприклад, наказ № К-1/тм , № К-1/тр? Чи потрібно ФОПу у повідомленнях про прийняття працівника на роботу, а також у звітах, номер наказу вказувати з…
ОК
Олена, консультант
експерт
04.04.2024 | 10:06
ОП
Павлюк Ольга
03.04.2024 | 16:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. При зміні штатного розпису директор перебував на лікарняному. Кого писати в шапці "Затверджую" штатного розпису директора чи виконувача обов'язків…
НК
Наталя, консультант
експерт
04.04.2024 | 15:47
ВІ
Вікторія
03.04.2024 | 16:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. працівнику виповнилося 60 років в листопаді 2023р., він оформив пенсію, але продовжив працювати. з 29.03.24 р. вирішив звільнитися за власним бажанням. ми звільнили по ст 38 кзпп за власним бажанням, у звязку з виходом на пенсію. як це звільнення показати в дод. 5…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.04.2024 | 00:08
НВ
Ніна Василівна
03.04.2024 | 16:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підскажіть будь-ласка, чи потрібно повертати трудові книжки працівникам, які прийняті з 01.01.2021року? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
03.04.2024 | 18:31
