🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
НВ
Наталія Василівна
29.01.2025 | 12:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Як нараховується військовий збір? Як ПДФО на ПСП (з 1 числа по 31) чи на загальну суму нарахованого в місяці доходу (зарплата може бути лікарняні за попередній період)…
АК
Аліна, консультант
експерт
29.01.2025 | 13:02
СП
Пономаренко Світлана
29.01.2025 | 12:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи треба Благодійному фонду виконувати тарифну сітку по зп: зп у заступника директора повинна бути більшою від зп прибиральниці? Чи можна встановити різні оклади (менше за мінімальну зп) та під час виплати донараховувати до мінімальної зп? І таким чином нарахування…
ІК
Ірина, консультант
експерт
30.01.2025 | 12:05
ОК
Оксана
29.01.2025 | 12:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Нужно ли повышать зарплату в январе, если она больше минимальной…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.01.2025 | 18:19
ОК
Оксана
29.01.2025 | 12:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Працівник іде у відпустку 01 лютого. Виплата зарплати на підприємстві 22го і 7го числа. Перше лютого припадає на вихідний і щоб забезпечити виплату відпускних до початку відпустки немає повністю нарахованого січня. Як провести розрахунок відпускних в такому випадку…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.01.2025 | 18:15
СВ
Світлана
29.01.2025 | 12:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. В квітні 2024 р. працівник був у відпустці. Його дохід за місяць = 7500, тобто менше мінімальної ЗП. ЄВС до мінімального внеску доплатили, а саму ЗП - ні. Чи потрібно було дотягувати зарплату за квітень до 8000? Якщо так - як це зробити зараз. Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.01.2025 | 18:09
АН
Анна
29.01.2025 | 12:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник звіленений останнім днем місяця. Включается ли этот работник в облікову кількість працівників, именно в облікову? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.01.2025 | 17:59
НГ
Годованець Надія Михайлівна
29.01.2025 | 12:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Сумісникам потрібно проставляти відмітку в Д1 про неповний неповний робочий день? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.01.2025 | 17:40
ЯН
Яна Шевченко
29.01.2025 | 12:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо підрядник працює в одному періоді по декількам договорам підряду, скільки рядків потрібно заповнити в Додатку 5- окремо на кожен договір чи одним рядком (при умові виконання робіт на протязі одного місяця)…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.01.2025 | 17:37
ЮЛ
Юлія
29.01.2025 | 12:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Які обов'язкові умови для того, щоб працівник пісдя бронювання лишався в цьому статусі і надалі? ЯЯ вірно розумію, що рівень нарахованої зп має лишатись 20000 + за місяць? Що че потрібно? Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.01.2025 | 17:14
ЕЛ
Елена
29.01.2025 | 12:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Як правильно в Положенні про оплату праці прописати пункт про "не обнулення" (продовження індексаціі), оклади не підвищувалися давно і це досить значна сума…
Як правильно в Положенні про оплату праці прописати пункт про "не обнулення" (продовження індексаціі), оклади не підвищувалися давно і це досить значна сума…
ІК
Ірина, консультант
експерт
29.01.2025 | 16:51
ЮЛ
Юлія
29.01.2025 | 12:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Робітник сумісник хоче виплачувати аліменти із двох зарплат - у нас на ТОВ ( він сумісник) і з основного міста. Чи має право він так робити ? чи аліменти сплачуються тільки по одному місцю роботи? Дякую…
АК
Антон, консультант
експерт
30.01.2025 | 00:26
ОП
Ольга Павлівна
29.01.2025 | 11:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю дякую за працю. підкажіть чи можна прийняти працівника з 01 лютого (бо це вихідний день) а наказ від 29.01.2025 що прийняти з 01.02..2025 року. а перший робочий день буде 3,02 ?Чи треба приймати тільки з 3 лютого…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.01.2025 | 11:37
ОК
Оксана
29.01.2025 | 11:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю
Працівник був на лікарняному за період 18.09.24-02.10.24 Нараховано лікарняні за вересень 3227,51+ зарплата за вересень 4685,76 за 12 робочих днів , була нарахована доплата до мінімальної зп 86,73. Всього за вересень нараховано 8000,0. грн. Чи потрібно було в цьому…
Працівник був на лікарняному за період 18.09.24-02.10.24 Нараховано лікарняні за вересень 3227,51+ зарплата за вересень 4685,76 за 12 робочих днів , була нарахована доплата до мінімальної зп 86,73. Всього за вересень нараховано 8000,0. грн. Чи потрібно було в цьому…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.01.2025 | 11:33
ВА
Валерія
29.01.2025 | 11:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Працівник,який працює на під-ві з 2020 р. звільняється 30.01.25 р. За період до 31.12.23 р. працівник має 15 к.д. невикористанної відпустки. З 01.01.24 р. по 30.01.25 р. у працівника ще є 26 к.д. невикористанних.Підкажіть будь ласка схему розрахунку середніх. За 2023 р…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.01.2025 | 01:48
ЮЛ
Юлія
29.01.2025 | 11:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
працівника на лікарняному було звільнено 31.10.24 з п-ва А у звязку з переводом і прийнято на п-во Б 01.11.24 ( А закривається приєднуючись до Б). "А" виплатило лікарняні вже звільненому по 13.11.24, далі виплачувати "А" вже не може. Решту днів хвороби має виплачувати вже "Б" як…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.02.2025 | 01:18
ВА
Валентина
29.01.2025 | 11:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник прийнятий на роботу 04.12.2024, лікарняний відкрив 28.01.2025. Підкажіть, будь ласка, оскільки немає повного місяця з 1 по 1 число, то для розрахунку середньої треба брати фактичний заробіток: з 04.12.2024 по 27.01.2025…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.01.2025 | 19:02
SM
smerekova_hata_@ukr.net
29.01.2025 | 11:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник приніс паперовий лікарняний з 22.01.25р по 28.01.25р. Як правильно подати до ПФУ паперовий лікарняний (2 дні за рахунок ПФУ)? Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.01.2025 | 01:19
ПЕ
Петченко Елена Николаевна
29.01.2025 | 11:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! На підприємстві немає діяльності. Зарплата нараховується тільки директору. Чи можна не нараховувати зарплату директору? І як це обгрунтувати на законних підставах…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.01.2025 | 01:14
SM
smerekova_hata_@ukr.net
29.01.2025 | 11:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник з 20.01.2025р. в основній відпустці на 10 днів, під час відпустки захворів і є відкрите е-лікарняне з 24.01.25р. по 31.01.25р. Працівник хоче продовжити відпустку після 31.01.25р. 1. Продовження відпустки після лікарняного, як оформити документально? 2. Чи…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.01.2025 | 19:02
МА
Мартинова Світлана
29.01.2025 | 11:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Директор підприємства-засновник, надавав фін допомогу предріятию, є сальдо Кт 685.
Чи можна за відсутності коштів на р/р при виплаті зарплати директору сплатити податки, а зарплату не перераховувати, а зробити перезалік із 685…
Чи можна за відсутності коштів на р/р при виплаті зарплати директору сплатити податки, а зарплату не перераховувати, а зробити перезалік із 685…
ВК
Вікторія, консультант
експерт
30.01.2025 | 10:02
