👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
У зв’язку з екстреними відключеннями електроенергії та повітряними тривогами відповіді на ваші запитання можуть надходити із затримкою.
Ми прикладаємо максимум зусиль, щоб кожен отримав відповідь вчасно.
Щиро дякуємо за ваше розуміння та довіру!
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ЛБ
Білаш Людмила Василівна
27.11.2025 | 20:52
Відповідь надано
Правила надання відпустки для працівника ФОП 2 групи
Добрий день. Надайте будь ласка відповідь на запитання: У ФОП 2 група працівник прийнятий 2 …
СВ
Світлана Лебединець
27.11.2025 | 19:37
Відповідь надано
Виплата відпускних в заробітну плату: законність та оформлення наказу
Чи може працівник в заяві вказати виплату відпускних в заробітну плату? Чи є це порушенням …
СВ
Світлана Лебединець
27.11.2025 | 19:35
Відповідь надано
Обов'язкові кадрові документи та штрафи за їх непідтримку
Добрий день. Які є обов'язкові кадрові документи на підприємстві? Чи є штрафні санкції за …
ІР
Ірина
27.11.2025 | 19:11
Відповідь надано
Права працівника-інваліда на відпустку: тривалість та частини відпустки
Працівник - інвалід III групи, працює на підприємстві 6 місяців і 1 тиждень. 1. Чи має …
ОП
Ольга Павлівна
27.11.2025 | 17:25
Відповідь надано
Об’єднання документів при прийнятті на роботу: практика та можливості
вітаю дякую за працю. При прийнятті на роботу Заява+ наказ це окремо а от ,Посадова …
ГА
Галина
27.11.2025 | 15:26
Відповідь надано
Прийом працівника за сумісництвом: нюанси для ФОП першої групи
Доброго дня. Чи можна прийняти на підприємство працівника за сумісництвом з неповним робочим днем, який …
ЛА
Лариса
27.11.2025 | 15:15
Відповідь надано
Відображення записів у трудовій книжці для двох підприємств
Работница ( она же является учредител. предприя.) была принята 09.09.21 на предприятие 1 ( в …
ОЗ
Захаренко Оксана
27.11.2025 | 14:59
Відповідь надано
Прийом на роботу без паспорта: можливості та обмеження для працівників
Добрий день. Чи можна прийняти найманого працівника без паспорту? По загранпаспорту?
ОС
Солов'яненко Олена Володимирівна
27.11.2025 | 14:58
Відповідь надано
Оформлення лікаря-директора: сумісництво чи суміщення в трудових відносинах
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, як більш правильно оформити лікаря в медичному центрі, який одночасно …
КА
Катерина
27.11.2025 | 14:57
Відповідь надано
Гіг контракт для проектного менеджера: можливості та обмеження обговорюємо
Вітаю. Чи можна заключити гіг контракт з працівником, який буде надавати послуги проектного менеджера?
ІП
Петрук Ірина Ростиславівна
27.11.2025 | 14:35
Відповідь надано
Безпечні варіанти звільнення зовнішнього сумісника та вихідна допомога
якщо роботодавець хоче звільнити зовнішнього сумісника ( інженер з охорони праці)- які є найбезпечніші варіанти?< …
МЛ
Литвиненко Марина Віталіївна
27.11.2025 | 14:25
Відповідь надано
Необхідність наказів для ФОП-касира в кафе та ПРРО
Вітаю, підкажіть будь ласка, ФОП, в кафе он же касир в ПРРО, якісь накази треба …
ІВ
Інна Володимирівна
27.11.2025 | 14:10
Відповідь надано
Перший графік відпусток для новоствореного ТОВ: терміни і рекомендації
ТОВ організоване у березні 2025року. Коли йому потрібно складати перший графік відпусток?
ВІ
Вікторія
27.11.2025 | 14:05
Відповідь надано
Компенсація відпустки: які дні врахувати до кінця року
У працівниці період для компенсації відпустки з 01.05.23 по 30.04.24. Які …
ЛА
Лариса
27.11.2025 | 13:43
Відповідь надано
Перегляд дати звільнення та відмінності форм ОК5 і ОК7
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка. чи можна у Пенсійному кабінеті побачити конкретну дату звільнення, якщо …
ЛА
Лариса
27.11.2025 | 13:36
Відповідь надано
Чи може працівник не відпрацьовувати два тижні при звільненні
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, чи може працівник не відпрацьовувати два тижні у випадку звільнення …
