Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ЮЛ
Юлія
30.05.2024 | 17:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Керівник ТОВ йде у відпустку по вагітності та пологам, тимчасово виконувати обов'язки буде бухгалтер (не головний бухгалтер-такої посади в штаті немає), власником є інша особа-нерезидент, тимчасова посвідка на проживання в Україні якого закінчилась, тепер він живе в…
АК
Аліна, консультант
експерт
30.05.2024 | 21:55
ЛЮ
Любов Новікова
30.05.2024 | 17:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У нас музшкола. Викладачі, як правило, ідуть у відпустку з 1 липня на 56 кал.днів за період роботи з 1 вересня по 30 червня (по 5,6 дня за місяць). Стають до роботи 26 серпня. Викладач - мати-одиночка хоче взяти додаткову соціальну відпустку на 10 кал.днів. Влітку вона може…
ГК
Галина, консультант
експерт
30.05.2024 | 21:05
ОЛ
Олена
30.05.2024 | 16:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
22.03.2022 р. прийняли працівника на роботу у нього тимчасове посвідчення видане 2019 р., ВОС 957032А. ВОС по сьогоднішній день він необновив. Які штрафи можуть накладатися на роботодавця…
ПК
Поліна, консультант
експерт
01.06.2024 | 13:04
ІР
Ірина
30.05.2024 | 16:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня )
Мені вже 3 раз не надають відповідь, я не хочу , щоб мені склали індивідуальний графік, а лише хочу отримати відповідь на свої запитання щодо графіку роботи)Графік роботи залу з понеділка по суботу з 07 до 22 год , в неділю з 10 до 15 год )
ФОП має 3…
Мені вже 3 раз не надають відповідь, я не хочу , щоб мені склали індивідуальний графік, а лише хочу отримати відповідь на свої запитання щодо графіку роботи)Графік роботи залу з понеділка по суботу з 07 до 22 год , в неділю з 10 до 15 год )
ФОП має 3…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
31.05.2024 | 16:29
МА
Маргарита
30.05.2024 | 16:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник працює бухгалтером на ТОВ "А" основне місце роботи, повний робочий час (8 год). На ТОВ "Б" зовнішній сумісник, 0,5 ставки (4 год). Потрібно працівника на ТОВ "А" перевести на сумісника на 1 годину в день. Для цього нам потрібно звільнити з основного місця і прийняти за…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
31.05.2024 | 00:30
ІР
Іра
30.05.2024 | 16:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи враховується мобілізований працівник в середньооблікову кількість штатних працівників? Дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
31.05.2024 | 11:19
ІР
Ірина
30.05.2024 | 16:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня )
Графік роботи залу з понеділка по суботу з 07 до 22 год , в неділю з 10 до 15 год )
ФОП має 3 найманих працівників ( адміністратори ) , як правильно розписати робочі години ( зміни ) , якщо в один день одна дівчинка працює до обіду , друга після обіду…
Графік роботи залу з понеділка по суботу з 07 до 22 год , в неділю з 10 до 15 год )
ФОП має 3 найманих працівників ( адміністратори ) , як правильно розписати робочі години ( зміни ) , якщо в один день одна дівчинка працює до обіду , друга після обіду…
АК
Аліна, консультант
експерт
30.05.2024 | 16:51
ОЛ
Олена
30.05.2024 | 16:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник ФГ припиняє обовязки ведення військового обліку, а голова приймає на себе дані обовязки. Додаток 1 Порядку 1487 потрібно заповнити щодо кожної особи, чи дві особи вказати в одному повідомлені (порядковий номер 1 припиняє і всі дані заповнити, а номер 2 приступає). Чи…
ПК
Поліна, консультант
експерт
31.05.2024 | 14:19
ВК
Курова Вікторія Валентинівна
30.05.2024 | 16:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Допоможіть розрахувати кількість днів компенсації щорічної відпустки. Працівниця, сумісник, звільняється 31.05.2024. Прийнята 23.09.2020.Має використані відпустки=43 к.д. З 15.02.22-30.06.23 - карантинна відпустка за свій рахунок ; 01.07.23-31.05.2024- відпустка за свій рахунок…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.06.2024 | 14:34
ОЛ
Ольга
30.05.2024 | 16:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як правильно зазначити у наказі, що працівник буде працювати неповний робочий час, а оплату отримувати повний оклад…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
31.05.2024 | 00:07
НА
Наталія
30.05.2024 | 15:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! У ФОП найманий працівник отримав повістку й пішов на ВЛК. Після проходження в ТЦК не пішов, так як спричинив ДТП й збив людину. Тривають слідчі дії. Чи можуть мобілізувати працівника до суду? Дякую…
АК
Аліна, консультант
експерт
31.05.2024 | 14:44
ВІ
Віра
30.05.2024 | 15:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Директор ТОВ хоче збільшити собі посадовий оклад, він також є єдиним засновником товариства. Як це правильно оформити: просто наказом чи потрібно рішення засновника…
ОК
Олена, консультант
експерт
31.05.2024 | 13:30
ДО
Доленко Наталья Октаевна
30.05.2024 | 15:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Співробітник працює на підприємстві за основним місцем роботи. Так само даний співробітник працює внутрішнім сумісником на цьому ж підприємстві. Чи може він взяти відпустку за основним місцем роботи, а за сумісництвом не брати і виходити на роботу як сумісник? Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.05.2024 | 15:05
АК
Кваша Анна
30.05.2024 | 15:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівника хочемо перевести на віддалену роботу,які документи потрібно оформити?Як позначати в табелі?У нього буде повноцінний 8 год робочий день.Дякую…
ОК
Ольга, консультант
експерт
31.05.2024 | 15:54
ТА
Татьяна
30.05.2024 | 15:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, чи потрібно на працівника, який вже працює на підприємсті за основним місцем роботи, при призначенні його ще внутрішнім сумісником на цьому ж підприємстві подавати повідомлення про прийняття в податкову…
ГК
Галина, консультант
експерт
03.06.2024 | 22:45
ОЛ
Олена
30.05.2024 | 15:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Які особливості прийому на роботу неповнолітнього працівника (16 років) на період 3 місяці (період літніх канікул)? Якщо потрібна письмова згода батьків, яким чином вона оформлюється…
ОК
Олена, консультант
експерт
31.05.2024 | 13:21
СВ
Світлана
30.05.2024 | 14:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
В ТОВ на даний час є тільки керівник, обов'язки з ведення військового обліку покладено на нього.
Чи потрібен протокол загальних зборів учасників для покладання обов'язків з ведення військового обліку , або досить наказу?
Дякую…
В ТОВ на даний час є тільки керівник, обов'язки з ведення військового обліку покладено на нього.
Чи потрібен протокол загальних зборів учасників для покладання обов'язків з ведення військового обліку , або досить наказу?
Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
30.05.2024 | 21:08
НА
Наталія
30.05.2024 | 14:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Генеральний директор (зовн.сумісник) мобілізований та вже підписав контракт 24.05.24. Наказом наступного дня увільнений від роботи. Нового керівника ще не призначено і планується призначити через 2 неділі. Чи можна призначити наказом тимчасово виконуючого обов'язки…
ІК
Ірина, консультант
експерт
31.05.2024 | 17:38
НА
Наталья
30.05.2024 | 14:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві директор, він же військовозобов'язаний, він же особа відповідальна за військовий облік. Інших військовозобов'язаних немає. Можно не встановлювати доплату за ведення військового обліку…
ТК
Таміла, консультант
експерт
30.05.2024 | 22:19
ОМ
Міхно Олена
30.05.2024 | 14:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка чи вести військовий облік по студенці, яка навчається у медичному коледжі на 2 курсі по спеціальності "Фармацевт", але має вже диплом ПТУ оператор комп'ютерного набору? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
30.05.2024 | 23:44


