☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ТЦ
Цапкаленко Тетяна
03.04.2026 | 12:17
Відповідь надано
Запис в трудовій книжці для мобілізованого працівника: рекомендації
Добрый день. У нас в начале войны был мобилизированный сотрудник. Должны ли мы в трудовой книжке сделать запись и как правильно ее сделать…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.04.2026 | 19:39
ЯН
Яна Килименко
03.04.2026 | 11:55
Відповідь надано
Як виправити помилку в трудовій книжці при звільненні
Вітаю. В трудовій книжці при звільненні працівника помилились і непровильно написали посаду. Яким чином виправити? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
04.04.2026 | 17:55
БА
Бараннік Анна
03.04.2026 | 11:31
Відповідь надано
Хто звільнений від подання Звіту про зайнятість осіб з інвалідністю
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, хто може не подавати Звіт по зайнятості і працевлаштування осіб з інвалідністю за новою моделью в 2026 році. Чи потрібно подавати Звіт при виконанні нормативу? Незмінний штат 19 осіб з них 1 інвалід за основним місцем роботи…
ОК
Олена, консультант
експерт
04.04.2026 | 09:04
ГА
Галина
03.04.2026 | 11:17
Відповідь надано
Чи потрібно вказувати всі дати під час відпустки
Доброго дня! Підкажіть будь ласка: працівнику, який працює неповний тиждень необхідно взяти відпустку без збереження зароб.плати з 9.04 по 13.04 (в цьому періоді 1 неробочий день працівника та вихідні). Чи можна в заяві написати тільки ті дати, які є робочими? чи необхідно…
ОК
Олена, консультант
експерт
03.04.2026 | 23:59
СП
Продайвода Світлана
03.04.2026 | 11:09
Відповідь надано
Правильне оформлення надбавки: зберегти чи змінити відсотки
Вітаю. Працівнику з 1 січня 2026 надано згідно наказу надбавку за складність та напруженість праці в розмірі 200% посадового окладу (згідно колективного договору до 300%). З 1 квітня додатково ще 50%. Як правильно написати наказ (додатково надати ще 50% чи відмінити 200% і…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
03.04.2026 | 19:20
ОМ
Мізюканова Ольга
03.04.2026 | 11:05
Відповідь надано
Вирішення питання призупинення трудового договору під час полону співробітника
Співробітник був у полоні з 12.03.22по02.10.25. ТОВ не знала де він весь цей час і тому видала Наказ про призупинення тр.дог. Зараз він подав скаргу що ми незаконно призупинили ТД і вимагає виплату сер.ЗП. Виписку з реєстру про полон надав 13.03.26. Чи можна було по іншому…
НК
Наталя, консультант
експерт
04.05.2026 | 11:35
АН
Анна
03.04.2026 | 10:55
Відповідь надано
Запит щодо коду професії для керівника технолога худобного напрямку
Доброго дня. Ми ТОВ по сільскому господарству і маємо критичність. Підкажіть,будь ласка, який буде код професії на посаду керівник/технолог напрямку великої рогатої худоби?Може щось приблизно хоча б?Бо і керівник і технолог.Дякую…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
03.04.2026 | 19:19
СВ
Світлана Миколаївна
03.04.2026 | 10:54
Відповідь надано
Оформлення відпустки без збереження зарплати під час воєнного стану
Доброго дня, як правильно оформити відпустку без збереження заробітної плати під час воєнного стану директору? І на якій період її можна оформлювати? Директор знаходиться в Україні він не ВПО.Дякуємо…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
03.04.2026 | 19:19
ТА
Татьяна
03.04.2026 | 10:47
Відповідь надано
Прийом на роботу без трудової книжки: що потрібно знати
Вітаю! Чи може зараз підприємство (або ФОП) приймати на основне місто роботи співробітника без паперової трудової книжки. Достатньо видати наказ (або трудовий договір) і подати Об'єднаний звіт з Додатком 5? Чи ще щось додатково потрібно подавати у Пенсійний Фонд про прийом…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.04.2026 | 15:16
ТЯ
Ярмолюк Тетяна
03.04.2026 | 10:36
Відповідь надано
Кого вказувати у кадрових документах: директора чи уповноважену особу
Реорганізація підприємства. Член комісії-директор. Він уповноважена особа. В рішені немає припинити тр договір з директором. Кадрові документи підписує надалі директор чи уповноважена особа? В наказі пишу директор чи уповноважена особа…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
03.04.2026 | 19:18
ВА
Антонова Виктория
03.04.2026 | 10:10
Відповідь надано
Умови прийняття на роботу людей з інвалідністю у 2026 році
Добрый день. Какие условия принятия на работу инвалида в 2026 г. Спасибо…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
03.04.2026 | 19:17
СД
Дерновская Светлана
03.04.2026 | 10:07
Відповідь надано
Право на додаткову відпустку для батьків дітей з інвалідністю
Питання:а якщо в дитини є інвалідність набута і вона не має підгрупи А І групи, то чи має один із батьків право на додаткову відпустку 10 днів (особа з інвалідністю до 18 років)Згідно Право на додаткову оплачувану відпустку працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину –…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
03.04.2026 | 19:15
ВІ
Вікторія
03.04.2026 | 10:03
Відповідь надано
Чи відноситься працівник-інвалід старше 60 років до квоти
Добрий день. Працівник-інвалід старше 60р. відноситься до квоти з працевлаштування інвалідів…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.04.2026 | 19:49
ГА
Галина
03.04.2026 | 09:21
Відповідь надано
Вимоги роботодавця до електронних військових документів працівників
Доброго дня! Згідно постанови КМУ від 16.12.2025 року №1644 основним військовим документом стає електронний військовий документ. Які дії роботодавця, якщо в особових справах працівників, досі зберігаються копії тільки паперових військових документів? Чи правомірним буде…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
06.04.2026 | 08:40
СВ
Світлана
03.04.2026 | 08:37
Відповідь надано
Прийом працівника на роботу за сумісництвом без оформлення
Добрий день. Підкажіть будь-ласка чи можна прийняти працівника на роботу за сумісництвом, якщо працівник неде не оформлений за основним місцем роботи? Дякую…
МК
Марина, консультант
експерт
03.04.2026 | 15:24
ГТ
Трасенко Галина Миронівна
03.04.2026 | 07:55
Відповідь надано
Нормативна кількість працівників бухгалтерії для школи на 90 осіб
Доброго дня. В школі працює 90 працівників. Скажіть, будь ласка, яка при цьому нормативна кільсть працівників бухгалтерії? Дякую…
ЛК
Ліна, консультант
експерт
04.04.2026 | 11:37
СВ
Світлана Віталіївна
03.04.2026 | 07:09
Відповідь надано
Запит щодо підтвердження статусу працівника в Пенсійному фонді
Доброго дня, підкажіть працівник працював по договору ЦПХ в 2024р. (з 01.06.2024-31.12.2024р), про початок і закінчення було подано в об'єднаному звіті. Сьогодні приходить його дружина і каже що в ПФ він і досі працює у нас. Кого питати, куди дзвонити, що робить?. Дякую…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
03.04.2026 | 19:12
ОЛ
олена
03.04.2026 | 02:39
Відповідь надано
Автоматичне припинення трудових договорів: важливі дати та нюанси
Вітаю. Працівники перебувають у статусі призупинення трудових договорів з 24.03.2022, тобто станом на 14.03.2026 уже понад 90 днів. Дія відповідного наказу від 24.03.2022 припиняється 14.03.2026р автоматично в силу закону? Чи наказ втратить чинність через 90 днів після…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
03.04.2026 | 19:12
ВІ
Вікторія
02.04.2026 | 23:41
Відповідь надано
Визначення кількості щорічної відпустки для ректора ВНЗ
Вітаю. Ректор ВНЗ виконує адміністративну функцію та одночасно викладає лекції в цьому ж закладі (посада "ректор"). Скільки днів щорічної відпустки йому належить, умовно, 24 чи як викладачеві 56? Дякую…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
03.04.2026 | 19:11
ІР
Ірина
02.04.2026 | 23:07
Відповідь надано
Оцифрування трудових книжок: що потрібно знати для ФОП
Привіт. У ФОП працюють працівники з 2013 року. Підкажіть будь ласка, оцифровувати трудові їм не треба?? Їх дані вже ж подаються у звіті з ЄСВ. Які ще дані потрібно оцифрувати і подати в ПФ для стажу трудового…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
03.04.2026 | 19:10
