Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ЛІ
Лілія
09.05.2025 | 09:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть будь ласка, якщо на підприємстві визначено дві уповноважені особи з призначення страхових виплат по лікарняним... яким документом правильно це оформлювати рішенням двох уповноважених осіб чи протоколом…
НК
Наталя, консультант
експерт
10.05.2025 | 00:07
АМ
Мевлюдова Асіє Західівна
09.05.2025 | 09:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Добрий день підкажіть будь ласка, відпустка без збереження ЗП включається до періоду розрахунку щорічної відпустки? Працівник прийнятий 01.01.2024, з 01.03.24 по 31.05.24 був у відпусці без зп(за його ініцативою) Який період для щорічної відпустки? Чи включається…
НК
Наталя, консультант
експерт
09.05.2025 | 23:59
ЛІ
Лілія
09.05.2025 | 09:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Підкажіть де можна знайти зразок протокола уповноважених осіб (2 особи) для призначення лікарняних. Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
09.05.2025 | 23:38
АЛ
Аліна
09.05.2025 | 09:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день, як правильно зробити оплату відпускних, за період з 01.10.2021р по 30.09.2022 р. треба 10 днів ще відпустки оплатити працівнику , який іде в відпустку. який період треба брати, за останні 12 місяців середню зарплату рахувати чи читаю щось за 2023 рік ( не розумію…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.05.2025 | 22:26
МА
Марина
09.05.2025 | 09:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
виробнича травма…
АК
Аліна, консультант
експерт
09.05.2025 | 10:23
ОЛ
Олена
09.05.2025 | 08:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Скажіть, будь ласка, чи зобов'язаний роботодавець виплачувати працівнику компенсацію відпустки за бажанням працівника не при звільненні, чи може відмовити…
АК
Антон, консультант
експерт
12.05.2025 | 13:08
ОК
Оксана
09.05.2025 | 08:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Як правильно нарахувати лікарняні працівнику ( за квітень міс.), якщо з 10.03.25р. працівника переведен на 4-денний роб.тиждень…
ОК
Ольга, консультант
експерт
09.05.2025 | 23:38
КЮ
Киба Юлiя Миколаiвна
09.05.2025 | 00:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь-ласка, якщо на ТОВ планують прийняти на роботу нового співробітника іноземця, чи потрібно йому писати заяву про прийом на роботу і надавати копію диплома, про що вказувати в заяві…
НК
Наталя, консультант
експерт
09.05.2025 | 23:35
ОМ
Миронова Ольга Іванівна
08.05.2025 | 22:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця, яка перебувала з у відпустці для догляду за дитиною до 6 років, звільняється. На день звільнення має 16 днів невикористаної відпустки, право на які вона набула до 31 грудня 2023 р. Посадовий оклад працівниці станом на 31.12.2023 становив 11200 грн. На дату звільнення…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.05.2025 | 18:50
ЛН
Лісова Наталія
08.05.2025 | 22:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівника мобілізували 23.03.2022, за період з прийняття на роботу по 18.07.2022 року належить 14 днів відпустки. Працівнику весь час платили середній заробіток аж по 30.04.2025 року. Як розрахувати резерв відпусток станом на 31.03.2025 року? Як розрахувати…
НК
Наталя, консультант
експерт
09.05.2025 | 16:29
ОМ
Миронова Ольга Іванівна
08.05.2025 | 22:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця, яка перебувала з 28.04.2023 у відпустці для догляду за дитиною до трьох років, звільняється. На день звільнення має 14 днів невикористаної відпустки, право на які вона набула до 31 грудня 2023 р. На розрахунковий період прийшлася частина допомоги по вагітності та…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.05.2025 | 18:49
ОК
Оксана
08.05.2025 | 19:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Чи можна працівнику платити 40% ставки, якщо він звернувся с проханням скоротити йому робочий час, бо зазвичай це 0,50 або 0,25 стівки, а чи можна платити 0,40, якщо по відпрацьованому часу це буде 40% від повного робочого дня…
НК
Наталя, консультант
експерт
09.05.2025 | 16:11
ЯН
Яна
08.05.2025 | 18:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівниця планує звільнитися. Має право на соціальну відпустку на двох дітей . Чи має право підприємство за заявою працівниці при звільненні , не компенсувати 10 днів відпустки за 2025 рік .? Так , як працівниця хоче скористатися цими днями для відпустки на…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.05.2025 | 18:33
ТЕ
Тетяна
08.05.2025 | 17:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго вечора, якщо керівник комунального некомерційного підприємства нагороджений Почесною грамотою МОЗ, але в контракті такої виплати немає, то ми не маємо права нарахувать премію…
СК
Світлана, консультант
експерт
09.05.2025 | 18:12
ГА
Галина
08.05.2025 | 17:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи потрібно у Відомості по нарах.зп за місяць (Розрахункова відомість) відображати нарахування по дог ЦПХ? (не працівники). 1с затягує і нарах. по ЦПХ, тому засумнівалась. Дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
08.05.2025 | 20:16
АЛ
Алла
08.05.2025 | 17:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Щойно створене ТОВ 3 група єдиний податок. Має три засновника. Один із засновників виконує обов'язки директора. ТОВ поки не веде діяльність. Чи може ТОВ не виплачувати зарплату директорові? Чи правомірні дії?
дякую…
дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
09.05.2025 | 15:44
ТН
Татьяна Николаевна
08.05.2025 | 17:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! На ТОВ надійшли виконавчі листи - аліменти та утримання боргу. Всі утримання перераховуються виконавцю, а вже він відповідно далі надсалає кошти одержувачу по ВП.
Чи потрібно такі суми зазначати в 4ДФ місячної звітності?
Ставити ІПН виконавця, який надіслав…
Чи потрібно такі суми зазначати в 4ДФ місячної звітності?
Ставити ІПН виконавця, який надіслав…
НК
Наталя, консультант
експерт
09.05.2025 | 15:32
ТЕ
Тетяна
08.05.2025 | 17:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця приступила до роботи, перериваючи відпустку по догляду за дитиною до 3-х років,з 01.11.24 р. Лікарняний відкрила з 14.04.25 р. Відпрацьовано повних п'ять місяців. Зарплата за цих 5 місяців складає 114868,85 грн. ;дні- 151. Стаж 100%.Середньоденна складає 114868,85…
ГК
Галина, консультант
експерт
08.05.2025 | 20:10
КА
Катерина
08.05.2025 | 16:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка як правильно розрахувати декретний лікарняний якщо працівниця працює неповний робочий день фактична зп 4150, а єсв сплачено з мінімалки за попередні 12 місяців. Дякую…
ОК
Ольга, консультант
експерт
09.05.2025 | 16:23
ОЛ
Олена
08.05.2025 | 16:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Не зовсім задовольнили відповіддю, попереднє питання. Мене цікавить ,при формуванні відомості на виплату зарплати ,пишемо заробітна плата за 1 половину місяця. і тд., а коли виплачуються відпускні, або розрахункові , як правильно написати у відомості виплата…
НК
Наталя, консультант
експерт
09.05.2025 | 14:25


