Навчання відповідальної особи за військовий облік: вимоги та відповідальність

Навчання (підвищення кваліфікації) для відповідальних за військовий облік є обов'язковим, відповідно до вимог пункту 12 Порядку № 1487 - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#n10:

1. Установи / організації / підприємства «щороку до 1 жовтня визначають потребу в підвищенні кваліфікації» працівників, відповідальних за ведення військового обліку.

2. «Підвищення кваліфікації осіб, відповідальних за ведення військового обліку, здійснюється не рідше одного разу на п’ять років».

Роботодавець зобов'язаний щороку до 1 жовтня визначати потребу в навчанні працівників на наступний рік. Це оформлюється окремим наказом по підприємству - Наказ про визначення потреби в підвищенні кваліфікації працівників, які є відповідальними за ведення військового обліку. Якщо строк дії попереднього сертифіката завершується або особу призначили вперше, її вносять до плану навчання на наступний рік.

Прямої вимоги проходити курси одразу в день призначення немає, новий працівник може почати вести військовий облік на підприємстві без сертифіката.

Підвищення кваліфікації осіб, відповідальних за ведення військового обліку, здійснюється не рідше одного разу на п’ять років. А отже, до 2028 року відповідальна особа може працювати без сертифіката.

Зауважимо, що чіткої дати «з коли» слід розпочати підвищення кваліфікації відповідальних осіб, не встановлено.
Тому, вважаємо, слід орієнтуватися на дату набрання чинності Порядком № 1487. Тобто формально такий обов’язок діє з 05.01.2023 р.

Законодавство не містить окремого штрафу за непроходження навчання. Але ТЦК можуть розцінити відсутність сертифіката про підвищення кваліфікації як порушення законодавства.

А за неналежне ведення військового обліку несе відповідальність особа, відповідальна за ведення військового обліку. Адміністративний штраф – до 59 500 грн. Загалом, адміністративний штраф за ст. 210 КУпАП - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/80731-10#Text :

• тягне за собою накладення штрафу на громадян від трьохсот до п’ятисот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян і на посадових осіб органів державної влади, органів місцевого самоврядування, юридичних осіб та громадських об’єднань - від однієї тисячі до однієї тисячі п’ятисот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Раді допомогти, звертайтесь ще!