Що подавати в ТЦК при військовому обліку та бронюванні

Так як, директор є особою з числа, призовників, військовозобов'язаних чи резервістів (п. 1 Порядку 1487 )то потрібно вести військовий облік відносно самого себе.

А це покласти на себе обов'язки з ведення військового обліку та подати повідомлення про призначення у семиденний строк з дня видання наказу до ТЦК та СП за місцем реєстрації підприємства (п. 13 Порядку 1487).

Та внести інформацію в Списки персонального військового обліку (додаток 5) та Відомість (додаток 12).

Рекомендуємо військовий облік почати з вивчення Порядку № 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text.

Алгоритм дій для належного ведення ВО.

1. Повідомте ТЦК про призначення директора у семиденний строк з дня видання наказу за додатком 1.
2. Видайте наказ на директора про призначення особи, відповідальної за ведення військового обліку, та встановіть за це відповідну доплату (п. 10 Порядку 1487). Затвердіть інструкцію відповідальної особи.
3. Подайте до ТЦК та СП за місцем реєстрації підприємства у семиденний строк з дня видання наказу повідомлення про призначення особи, відповідальної за ведення військового обліку, згідно з додатком 1 до Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF.
4. Особа, відповідальна за ведення військового обліку, зобов'язана не рідше одного разу на 5 років підвищити кваліфікацію. Щороку до 1 жовтня необхідно визначити потребу у підвищенні кваліфікації.
5. Правила військового обліку роздрукуйте та розмістіть у місцях загального користування (додаток 2 до Порядку 1487 ) та ознайомлюйте під підпис при прийнятті.

6. Військовий облік на підприємстві ведеться за списками персонального військового обліку згідно з додатком 5 до Порядку 1487 Списки формуються щороку до 25 січня станом на 01 січня, підписуються керівником та особою, відповідальною за ведення військового обліку, та разом з відомістю оперативного обліку (додаток 12 до Порядку 1487 ) реєструються у службі діловодства. Списки та відомість ведуться протягом року у паперовій та/або електронній формі.
7. Ведіть журнал обліку результатів звірянь згідно з додатком 9 до Порядку 1487.
Крім того, на підприємстві мають бути копії військово-облікових документів призовників, військовозобов'язаних та резервістів (п. 37, 38 Порядку 1487); справа з листуванням з ТЦК та СП та стенд, на якому розміщено правила військового обліку та витяги з законодавчих актів.

Також потрібно подати інформацію до 20 грудня про транспорт, якщо навть на балансі не має транспорту, згідно судового рішення від 15.04.26 у справі №158/728/26 https://reyestr.court.gov.ua/Review/135863329, згідно якого є вимога подавати пусту Відомість.
"Керівники підприємств, установ та організацій подають територіальним центрам комплектування та соціальної підтримки щороку до 20 червня та 20 грудня інформацію про наявність транспортних засобів і техніки, їх технічний стан, а також про громадян, які працюють на підприємствах, в установах та організаціях на таких транспортних засобах і техніці, за формою згідно з додатком 1." П.15 Постанови КМУ 1921 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1921-2000-%D0%BF

Також корисним буде матеріал за посиланям: https://7eminar.ua/news/7481-perevirki-tck-yaki-dokumenti-z-viiskovogo-obliku-obovyazkovi-na-pidprijemstvi

Раді допомогти, звертайтесь ще!

🥳 Професійне свято варте особливих пропозицій! Знижки до -70% і подарунки для Вас! 👉https://7eminar.ua/subscribe2