Чи дозволено зменшення статутного капіталу без повернення коштів
Так, товариство може зменшити статутний капітал без фактичного повернення коштів учаснику, за умови належного оформлення рішення.
Товариство має право змінювати розмір статутного капіталу, у тому числі зменшувати його, на підставі рішення учасників відповідно до ст. 19 Закону України «Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2275-19#Text. При цьому обов’язковим є повідомлення кредиторів протягом 10 днів з дати прийняття такого рішення.
При зменшенні статутного капіталу у товариства виникає заборгованість перед учасником на суму, що підлягала б поверненню. Водночас учасник має право прийняти рішення не отримувати ці кошти, а залишити їх у товаристві як внесок понад статутний капітал. Така сума обліковується як додатковий вкладений капітал відповідно до Інструкції про застосування Плану рахунків №291 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0893-99.
Збільшення власного капіталу за рахунок внесків учасників не визнається доходом підприємства (п. 5 НП(С)БО 15 «Дохід» https://zakon.rada.gov.ua/go/z0860-99), тому не впливає на фінансовий результат. Податковий кодекс України не встановлює коригувань фінансового результату для таких операцій. Операції з корпоративними правами не є об’єктом оподаткування ПДВ (пп. 196.1.1 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#Text).
Оскільки учасник фактично не отримує кошти, об’єкта оподаткування ПДФО та військовим збором у нього не виникає.
В обліку операції відображаються так:
Зменшення статутного капіталу — Дт 401 – Кт 672
Зарахування суми до додаткового капіталу — Дт 672 – Кт 422
Таким чином, зменшення статутного капіталу без виплати коштів можливе шляхом прийняття рішення учасника про спрямування відповідної суми до додаткового капіталу.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Зміна прізвища у трудовій книжці після розірвання шлюбу
Чи потрібно новому директору підписувати документи та положення
Як звітувати по найманих працівниках без квартальної форми
Облік витрат на ремонт автомобіля: послуги та деталі разом
Затвердження штатного розпису для будівельної компанії з кодами КП
Включення надбавок до розрахунку середньої відпускної зарплати працівника
Заява про звільнення працівника з інвалідністю та бронею
Питання щодо податкових пільг для працівника з дітьми
Працівника 17.04.2026 прийнято на роботу. В нього 3 неповнолітніх дітей.
1) Йому потрібно повідомляти, що він має право на податкову соціальну пільгу на дітей?
2) Потрібно уточнити - чи дружина на своєму місці роботи не користується пільгою на дітей?
Запит на бланк податкової декларації для ФОП за 2026 рік
Облік ПДВ при безкоштовному постачанні товару після ремонту
питання по ГТД
Товар, який був оприходуваний в 2025 році, у січня 2026 року зайшов по ГТД як "товар бувший у використанні, поставляється на безоплатній основі після гарантійного ремонту". Тобто наш товар був у постачальника за кордоном на гарантійному…
Перевірка дійсності витягу для підтвердження зарплати працівника
Витяг із рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи, засвідчений електронною печаткою МОЗУ, є таким, що вважається засвідченим належним чином.
Працівник приніс Витяг, який засвідчений печаткою Для довідок Комунальне некомерційне…

