Звільнення працівника з інвалідністю: правила та необхідність відпрацювання
Згідно ст. 38 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n218 Працівник має право розірвати трудовий договір, укладений на невизначений строк, попередивши про це роботодавця письмово за два тижні.
Якщо звільнення раніше двох тижнів, то в заяві потрбіно вказати поважну причину, з якої його потрібно звільнити у вказану ним дату. Перелік поважних причин вказаний у ч.1 ст. 38 КЗпП, проте він не є вичерпним, тому може бути вказана будь-яка інша причина.
Для звільнення працівник пише заяву (зразок Заява про звільнення за власним бажанням (у ФОП) ), ФОП видає наказ (зразок Наказ про звільнення за власним бажанням (у ФОП) ).
Згідно ст. 24 Закону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-вр#n258 У разі звільнення працівника йому виплачується грошова компенсація за всі не використані ним дні щорічної відпустки, а також додаткової відпустки працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину - особу з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи.
Згідно ст. 116 КЗпП При звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення.
Отже, в день звільнення робить повний розрахунок з працівником, також роботодавець повинен видати працівнику удень звільнення наступні документи: копію наказу (розпорядження) про звільнення; письмове повідомлення про нараховані та виплачені йому суми при звільненні.
Детальніше в нашій статті
https://7eminar.ua/news/7659-zvilnennya-pracivnika-algoritm-vid-a-do-ya
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Правила купівлі нежитлових будівель у фізичної особи для ФГ
Перевірка правильності проведення валютних операцій при виплаті дивідендів
Податкові наслідки благодійного внеску ТОВ для громадської організації
Невідповідність адреси в штампі: помилка в первинному документі
Як правильно реєструвати ПН при продажу з ПДВ
Проблеми з неосновним місцем обліку після закриття каси
Проблеми з актом виконаних робіт: відповідальність і первинні документи
Є відповідь АІ
Правила розрахунку лікарняного для сумісників: важливі нюанси
Документ для ідентифікації підписів працівників у бухгалтерії
Є відповідь АІ
Оформлення компенсації та списання з балансу зруйнованого вагончика
Зміна прізвища ФОП: що робити з документами та ліцензіями
Є відповідь АІ
Правила документального оформлення витрат на ремонт вбиральні нотаріуса
Чи враховуються лікарняні у розрахунку днів відпустки
Чи потрібно включати власні кошти до доходу ФОП
Виплата готівкою з каси: що потрібно знати працівнику
Є відповідь АІ
Уточнення Д5 для ФОП: проблеми з отриманням квитанції
Є відповідь АІ
Створення фонду для поворотних позик працівників підприємства
Тривалість роботи стартапу в Дія Сіті: важливі дати та умови
Проблема переведення коштів акцизного рахунку між громадами
Вчора поповнили акцизний рахунок для подання заяви на попонення (коригування) залишку пального.Перел поповненням робили запит про номер рахунку,на який потрібно поповнювати акциз.Отримали витяг.На цей рахунок поповнили.Кошти списались після…
Є відповідь АІ

