Правильність відображення нарахування зарплати при перехідній відпустці

Так, все вірно.

Відповідно до п.1 розд.IV Порядку №4 від 13.01.2015р https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15#n1099 - Суми, нараховані за дні щорічних та додаткових відпусток, вносяться до графи 16 «Загальна сума нарахованої заробітної плати (нарахованого доходу) (усього з початку звітного місяця)» із зазначенням відповідного місяця лише в сумі, що припадає на дні відпустки у цьому місяці, з кодом типу нарахувань 10.

Суми, що припадають на дні відпустки в наступних місяцях, включаються до поля наступних місяців і відображаються в окремих рядках за першим рядком з кодом типу нарахувань 10.

Перехідна відпустка, нарахована у липні, повинна бути відображена 2-ма рядками:

1-й - гр.8 - 1, гр.9 - 10, гр.10 - 07.2025, гр.16,17 - сума відпускних за дні липня, гр.20 - ЄСВ

2-й - гр.8 - 1, гр.9 - 10, гр.10 - 08.2025, гр.16,17 - сума відпускних за дні серпня, гр.20 - ЄСВ

Для того, щоб перевірити, чи потрібно за серпень проводити донарахування ЄСВ, слід додати суму відпускних за серпень та суму зарплати за дні серпня, і якщо отримана сума менша, ніж 8000 грн, лід донарахувати ЄСВ до мінімального рівня

Раді допомогти, звертайтесь ще!