Прийняття працівника на сумісництво: графік та вихідні питання
Роботодавець ні за основним місцем роботи, ні за зовнішнім сумісництвом не має контролювати роботу працівника за іншим місцем роботи.
Згідно зі ст. 43 Конституції України кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується. Відповідно до ч. 2 ст. 21 КЗпП України працівник має право реалізувати свої здібності до продуктивної і творчої праці шляхом укладення трудового договору на одному або одночасно на декількох підприємствах, в установах, організаціях, якщо інше не передбачене законодавством, колективним договором або угодою сторін.
Важливо, щоб графік роботи працівника, що працює за сумісництвом, не співпадали з графіком роботи за основним місцем роботи.
Дотримання норм КЗпП роботодавці на кожному місці роботи котролюють окремо. Тобто тільки за тими графіками, які визначаються на їх підприємстві. Й це вже рішення працівника- погоджуватись чи ні на такі умови роботи.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
ЄСВ на компенсацію: нюанси при звільненні та прийнятті на сумісництво
Норми та обмеження валютних операцій з нерезидентами у ЗЕД
Аргументація щодо відсутності обов'язку застосування РРО у перевірці
Необхідність подачі декларації та нарахування штрафу за авто
Нові форми звітів по інвалідам та ЄСВ для ФОП 2026
Чи можливо використати невідгуляну відпустку через три роки
Вартість ліцензій на оптову торгівлю та виробництво алкоголю
Списання бензопили з 112 рахунку: нарахування ПДВ необхідно
Є відповідь АІ
Правила списання пального до отримання техпаспорта катка
Є відповідь АІ
Чи може ФОП на єдиному податку продавати сертифікати
Припинення амортизації нематеріального активу: процедура та податкові наслідки
Підприємство має на балансі нематеріальний актив - програмне забезпечення, яке амортизується (срок амортизації 3 роки).
Це програмне забезпечення використовувалося при виробництві продукту, який наразі більше не випускається. Але амортизація цього ПЗ…
Є відповідь АІ
Уточнюючий звіт: коригування премії директора у звітності ТОВ
Компенсація за невикористану відпустку: червень чи липень
Коли можна подавати звіт по нормі інвалідів за квартал
Витрати на ліцензію: як правильно відобразити в бухобліку
Податкові наслідки спадщини та продажу корпоративних прав підприємства
1. Іншій фіз особі резиденту,
2.іншій юр особі резиденту
3. Іншій фіз…
Правила включення ПДВ до кредиту при фінансовому лізингу автомобіля
Визначення групи основних засобів для виробничих матриць
Є відповідь АІ


