Оптимізація звільнення працівника для коректного розрахунку зарплати
Якщо не хочете проводити нарахування компенсації за невикористану відпустку у березні, то найкращий варіант - звільнення 27 лютого (для працівника 1 календарний день лютого не буде мати ролі, якщо це - вихідний по графіку його роботи).
В такому випадку при розрахунку середньоденної для компенсації за невикористану відпустку розрахунковий період буде лютий 2025-січень 2026. Це передбачено п.2 Порядку №100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#Text Обчислення середньої заробітної плати для оплати часу відпусток, надання матеріальної (грошової) допомоги або виплати компенсації за невикористані відпустки проводиться виходячи з виплат за останні 12 календарних місяців роботи, що передують місяцю надання відпустки, надання матеріальної (грошової) допомоги або виплати компенсації за невикористані відпустки.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Премія директора: як правильно обліковувати та розподілити
Зміна прізвища директора: необхідні дії для ТОВ та ФОП
Витрати підприємства на спрощеній системі: ПДВ і збори
Правильний облік збитків у декларації на прибуток підприємства
Індексація доплати за Т.в.о.: чи потрібно її проводити
Як правильно розрахувати компенсацію за невикористану відпустку
Включення заблокованих сум ПДВ у декларацію: січень чи лютий
Право на податковий кредит після судового рішення по ПН
ПДВ на витрати ремонту після пожежі: списання та донарахування
На підприємстві проводили ремонт після пожежі. Ремонт поточний: білили стіни …


