Оподаткування медичного страхування: розрахунки та нюанси для працівників

Організація оформила договір медичного страхування на працівників, періодом на один рік. 1)Сума страхового платежу у працівника перевищує 30% нарахованої ЗП за місяць. Наприклад: страхова сума 15800,00грн , а заробітна плата працівника за місяць 44680,00грн. 30% від заробітної плати становить 13404,00 грн. 15800 – 13404=2396,00 грн -дохід, який підлягає оподаткуванню ПДФО та ВЗ. 2) Сума страхового платежу у працівника менше 30% нарахованої ЗП за поточний місяць. Наприклад: страхова сума 15800,00грн , а заробітна плата працівника за місяць 61590,00грн. 30% від заробітної плати становить 18477,00 грн. 15800 – 18477= -2677,00 грн – не підлягає оподаткуванню ПДФО та ВЗ. Чи вірні розрахунки?

ОК

Ольга, консультант

експерт

28.01.2026 | 13:54

Відповідь надано

Так, Ви все правильно розрахували.

Відповідно до пп. в) п.164.2.16 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3627 не є базою оподаткування сума сплачена роботодавцем-резидентом за свій рахунок за договорами добровільного медичного страхування в межах 30 % нарахованої заробітної плати такому працівнику.

У разі якщо сума сплачених підприємством страхових платежів за договором перевищує вказаний розмір, то суму перевищення включають до загального місячного оподатковуваного доходу працівника (лист ДПС від 30.06.2022 р. № 6360/6/99-00-24-03-03-06).

Сума перевищення оподатковується ПДФО за ставкою 18% (із застосуванням конфіцієнту 1,219512) та військовим збором 5%.

Порівняння потрібно проводити в місяці здійснення страхового платежу.

Тож, в першому випадку опдаткуванню ПДФО та ВЗ підлягає сума 2396 грн, в другому - оподаткування не буде.

Раді допомогти, звертайтесь ще!

ТС

Селезньова Тетяна Олексіївна

09.05.2026 | 20:26

Кадри

Відповідь надано