🚨Індексація зарплати без помилок!
Розрахуйте суму індексації зарплати за кілька кліків!
Нарахування надбавки за ефективність при неповному робочому дні
Працівника прийнято на неповний робочий день 4 години/день за суміцництвом. У січні йому за наказом треба нарахувати надбавку за ефективність праці в січні місяці в розмірі 2000,00 грн. Чи потрібно суму, яка визначена в наказі нараховувати пропорційно відпрацьованому часу при неповному робочому дні?
Надбавки, доплати, які встановлені у % від окладу, також розраховують пропорційно відпрацьованому часу. Відповідно до ст. 56 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text За угодою між працівником і роботодавцем може встановлюватись як при прийнятті на роботу, так і згодом неповний робочий день або неповний робочий тиждень. При чому неповний робочий час може встановлюватись як на певний період, так і безстроково. Тобто у разі встановлення неповного робочого часу працівник має написати відповідну заяву, а роботодавець видати наказ. У заяві працівника про встановлення йому неповного робочого часу зазначається:
вид неповного робочого часу (неповний робочий день чи неповний робочий тиждень),
режим роботи під час неповного робочого часу (час початку та закінчення роботи),
період, на який встановлюється неповний робочий час тощо.
Ці ж умови дублюються і в наказі.
Оплата праці при цьому буде здійснюватись за фактично відпрацьований час. Якщо працівнику встановлені доплати, надбавки і їх розмір визначають у % до окладу, то працівнику з неповним робочим часом розмір таких доплат/надбавок виплачують з урахуванням його зайнятості. Наприклад, повний оклад 20000 грн, доплата 50% від окладу. Працівнику встановлено неповну зайнятість 0,5. Тоді оклад буде нарахований в сумі 20000 х 0,5 = 10000 грн, доплата: 10000 х 50% = 5000 грн (або 20000 х50% х 0,5).
Якщо ж в наказі зазначено фіксований розмір доплати / надбавки такому працівнику, то нараховуйте ту суму, яка зазначена в наказі
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Продавати товари нерезидентам на 2 групі через Payoneer можливо
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи поширюється Постанова КМУ № 28 на ФОП у медичній сфері
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Перевірка держпродспоживслужби: які документи потрібні для ФОП
Які мають бути документа на ці товари?
Якщо ФОП не дає всі документи…
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Правильність віднесення витрат на придбання програми в бухобліку
Правила оформлення чеків при продажу алкоголю ФОП на загальній системі
2.000 x 140.00 = 280.00 З
Код УКТЗЕД: 2208501100…
Прийом на роботу іноземця з постійним місцем проживання в Україні
Відповідь АІ схвалено експертом
Правомірність виплати авансу до неділі: актуальні нюанси бухгалтерії
Призначення виконуючого обов'язки директора: чи потрібен наказ
Можливості ФОП 2 групи для аграрної діяльності та оренди землі
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Поворотна фінансова допомога між двома ТОВ з одним власником
Відображення переведення працівника в новий відділ у звітності
Працівника переведено зі старого відділу "А" з посади менеджер до віддлу "Б" на посаду менеджер.
Зміна відділу (по суті посада залишилась такою ж, але в різних відділах).
Повинно буте…
Відображення орендної плати у 4ДФ: нюанси та податкові питання
Податкові наслідки пожежі: списання активів та відновлення будівлі
На складі трапилась пожежа не спричинена бойовими діями, самозаймання. Згоріла складська техніка, матеріали і є пошкодження будівлі.
1. Як списати техніку (навантажувач)?
2. Як списати матеріали…
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи дозволено ФОП 2 групи надавати послуги закордон
Коли виникає ПДВ-зобов'язання: жовтень чи листопад
Чи потрібно доплачувати директору за виконання додаткових обов'язків
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Обов'язкове повідомлення податковій службі про зміну адреси ВПО
Визначення днів розрахункового періоду для лікарняного працівника
Розрахунковий період: жовтень 2025 - вересень 2026.
У квітні 2026 працівник з 01.04.2026 по 17.04.2026 був на лікарняному.
Дата, з якої встановлено інвалідність: 17.04.2026.
Щоб визначити…
Чи потрібно реєструвати ПДВ на експорт льону за авансом
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
