Виплата заробітної плати: обов'язковість відомостей та заяви працівника
Виплачую зп 2 рази на місяць. Але не роблю відомість за першу половину місяця. Просто беру суму до виплати за місяць, рахую 55% і виплачую. В мене є лише відомість нарахування зп за повний місяць. Чи обовязково мати дві відомості? І чим грозить відсутність відомості нарахування за першу половину? Яку норму при цьому я порушую? Чи є штраф за таке?
І ще одне. Чи обовязково працівник має писати заяву на виплату зп на карту?
Ні, не обов'язково.
Відповідно до ст.115 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20260101#n691 - Розмір заробітної плати за першу половину місяця визначається колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом), але не менше оплати за фактично відпрацьований час з розрахунку тарифної ставки (посадового окладу) працівника.
При визначенні зарплати за 1 половину місяця за основу треба брати розмір посадового окладу працівника, а не суму до виплати за місяць. У такому разі є ризик недоплатити працівнику належні суми.
Порядок обчислення зарплати за 1 половину місяця має бути прописаний у колдоговорі або положенні про оплату праці.
При виплаті зарплати за 1 половину місяця не проводяться нарахування зарплати в обліку, лише є виплата розрахункової суми.
В кінці місяця проводиться нарахування зарплати за місяць на підставі табеля обліку робочого часу за повний місяць, і при виплаті зарплати за міфсяць враховуються кошти, виплачені як "аванс".
Тому однієї відомості нарахування зарплати достатньо.
Якщо на підприємстві відсутній зарплатний проект, то працівник повинен написати заяву із зазначенням реквізитів власної картки.
Раді допомогти, звертайтесь ще!

Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Продавати товари нерезидентам на 2 групі через Payoneer можливо
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи поширюється Постанова КМУ № 28 на ФОП у медичній сфері
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Перевірка держпродспоживслужби: які документи потрібні для ФОП
Які мають бути документа на ці товари?
Якщо ФОП не дає всі документи…
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Правильність віднесення витрат на придбання програми в бухобліку
Правила оформлення чеків при продажу алкоголю ФОП на загальній системі
2.000 x 140.00 = 280.00 З
Код УКТЗЕД: 2208501100…
Прийом на роботу іноземця з постійним місцем проживання в Україні
Відповідь АІ схвалено експертом
Правомірність виплати авансу до неділі: актуальні нюанси бухгалтерії
Призначення виконуючого обов'язки директора: чи потрібен наказ
Можливості ФОП 2 групи для аграрної діяльності та оренди землі
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Поворотна фінансова допомога між двома ТОВ з одним власником
Відображення переведення працівника в новий відділ у звітності
Працівника переведено зі старого відділу "А" з посади менеджер до віддлу "Б" на посаду менеджер.
Зміна відділу (по суті посада залишилась такою ж, але в різних відділах).
Повинно буте…
Відображення орендної плати у 4ДФ: нюанси та податкові питання
Податкові наслідки пожежі: списання активів та відновлення будівлі
На складі трапилась пожежа не спричинена бойовими діями, самозаймання. Згоріла складська техніка, матеріали і є пошкодження будівлі.
1. Як списати техніку (навантажувач)?
2. Як списати матеріали…
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи дозволено ФОП 2 групи надавати послуги закордон
Коли виникає ПДВ-зобов'язання: жовтень чи листопад
Чи потрібно доплачувати директору за виконання додаткових обов'язків
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Обов'язкове повідомлення податковій службі про зміну адреси ВПО
Визначення днів розрахункового періоду для лікарняного працівника
Розрахунковий період: жовтень 2025 - вересень 2026.
У квітні 2026 працівник з 01.04.2026 по 17.04.2026 був на лікарняному.
Дата, з якої встановлено інвалідність: 17.04.2026.
Щоб визначити…
Чи потрібно реєструвати ПДВ на експорт льону за авансом
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом


