Як правильно нарахувати лікарняні при короткому стажі працівника
За фактично відпрацьований час.
Алгоритм розрахунку наступний:
1. Відповідно до п.27 Порядку №1266 від 26.09.2001р https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#Text - У разі коли застрахована особа перебувала у трудових відносинах менше ніж календарний місяць за останнім основним місцем роботи, розрахунковий період визначається за фактично відпрацьований час (календарні дні) перед настанням страхового випадку.
У працівника є лише 1 відпрацьований день і зарплата за цей день. Тому середня зарпдата буде розраховуватись з цих даних, фактично, середня ЗП = сума зарплати за 1 день.
Якщо мова йде про січень 2026 року і у січні норма робочого часу - 22 роб.дні, то сума зарплати за 1 день становить:
8132,00 / 22 роб.д = 369,63 грн
Таким чином середня ЗП для нарахування лікарняних - 369,63 грн
2. Далі - слід врахувати загальний страховий стаж працівника і врахувати відслткове обмеження відповідно до вимог ст.17 Закону від 23.09.1999р №1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1343.
Оскільки у працівника менше 3 років стажу, то розмір середньої ЗП становитиме:
369,63 грн * 50% = 184,82 грн.
Таким чином для нарахування допомоги по тимчасовій непрацездатності слід середню ЗП - 184,82 грн - помножити на кількість днів лікарняного.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Питання щодо нарахування ЄСВ після звільнення директора у відпустці
Чи потрібно подавати звітність по інвалідах після звільнення працівника
Є відповідь АІ
Як правильно сплатити ПДВ у випадку помилки
Складання податкової накладної на передоплату перевезення: поради
Процедура звільнення працівника: чи потрібно відпрацьовувати час
Скорочення штату: документальне оформлення та звільнення працівників
Особливості працевлаштування працівників з центру зайнятості для ФОП
Чи всі організації зобов'язані подавати звіт про працевлаштування інвалідів
Консультація щодо ведення військового обліку та бронювання на підприємстві
Ситуація з підтвердженням сплати ЄСВ для ФОП: дії
Звітність щодо військового обліку: куди подавати без транспорту
Сплата ПДФО: юридична адреса ТОВ чи місце виконання робіт
Об’єднана звітність: чи подавати після звільнення працівниці
Виправлення помилки у нарахуванні заробітної плати працівників підприємства
Чи потрібно подавати звіт по інвалідах після звільнення працівників
Безоплатна передача медичного обладнання: ПДВ та акт приймання передачі
Що необхідно приписати в акті приймання -передачі обладнання на безоплатній основі?
Чи…
Списання знищеної техніки: нюанси документів та процедури бухгалтерії
Як відобразити відпустку по догляду за дитиною у звіті
Працівниця взяла відпустку по догляду за дитиною після досягнення нею трирічного віку в лютому.
В обʼєднаному звіті це не показали.
Як тепер показати?Дякую…
Є відповідь АІ
Використання норм списання ПММ для послуг автобетононасоса
Є відповідь АІ

