Огляд декретних виплат для ФОП: строки, розрахунки, обмеження
1. Якщо відкрити ФОП 15 квітня 2026, сплатити ЄСВ у розмірі 8647*2*22%=3804,68 грн. за квітень та травень, тобто сума сплаченого ЄСВ за 2 міс. буде складати = 7609,36 грн.. У травні настане страховий випадок, тобто відкритий лікарняний по вагітності та пологах. Тоді вийде такий розрахунок допомоги= 8647*2=17 294 грн/30=576,47 грн- середньоденна. 576,47*126=72 635,22 грн допомога. 2. Якщо ФОП відкрити 15 грудня 2025 р. а страховий випадок настане у травні 2026р. То у нашому випадку буде діяти обмеження щодо макс.випл декретних у подв. розмірі від мін зп, так як немає 6 міс стр.стажу до настання страхового випадку, я вірно розумію?
Ні, трошки не так. Обмеження буде діяти в обох випадках
В першому випадку ПФУ наполягатиме, щоб розрахунок має відбуватися за фактично відпрацьований час з моменту відкриття підприємницької діяльності до дня настання страхового випадку (з 15.04.2026 до дня відкриття лікарняних) (п.27 Порядку 1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#n69). При цьому середньоденна допомога вийде більше. Однак, якщо протягом 12 місяців з 01 травня 2025 р до 30 квітня 2026 р. не буде 6 місяців страхового стажу, допомога буде обмежуватися двома розмірами мінімальної зарплати. Стаж рахується загальний за період, незалежно від дати відкриття підприємницької діяльності.
В другому випадку розрахунковий період - січень-квітень 2026 р. Щодо обмеження діє та сама норма: допомога по вагітності та пологах. розраховується виходячи з нарахованої заробітної плати (доходу), з якої сплачуються страхові внески, але не більше за розмір допомоги, обчислений із двократного розміру мінімальної заробітної плати, встановленої на час настання страхового випадку (п.2 ч.4 ст.12 Закону України від 23.09.1999 № 1105 «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1285).
Тобто за відсутності 6 місяців стажу середньоденна допомога не може перевищувати 17294 : 30,44 =568,13 грн.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Обов'язок повідомлення про доходи пенсіонера до Пенсійного фонду
Відображення працівників за договорами ЦПХ у звітності ЕСВ

Переведення працівника між відділами: важливі кроки та нюанси
Порядок нарахування лікарняного при звільненні та прийнятті на роботу
Є відповідь АІ
Відображення валютних операцій: повернення коштів нерезиденту в обліку
Оподаткування додаткового блага: суми для 4ДФ та ПДФО
Є відповідь АІ
Відпустка за власний рахунок для директора на час виїзду
Директор (основне місце, неповний робочий день - 4 год. ), має бронювання.
У зв'язку зі своїми потребами має необхідність виїжджати за кордон приблизно на 10 днів кожні 1,5-2 місяці.
Підкажіть, будь ласка, чи можемо ми йому надавати на цей час…
Є відповідь АІ
Оподаткування дивідендів: питання авансу та доходу засновника
Є відповідь АІ
Чи потрібно подавати додаток 11 при пільговій ПДВ
Є відповідь АІ
Обов'язок подачі додатку 8 при виконанні послуг МТД
Відновлення документів після пожежі: терміни та способи дій
Чи може роботодавець заводити паперову трудову книжку новачка
Облік витрат на заміну вікон: основні питання та нюанси
Заповнення звіту по інвалідах: кількість для нормативу та загалом
Етапи подання документів для військового обліку та бронювання
Вибір коду УКЗЕД для кави та кавових напоїв
Є відповідь АІ
Виконання нормативу по працевлаштуванню осіб з інвалідністю на підприємстві
В першому місяці кварталу у особи з інвалідністю зарплата - 12837,39, лікарняні - 901,72, в другому місяці зарплата - 0, лікарняні - 13120,70, в…
Є відповідь АІ

