Чи є виплата лікарняних на картку помилкою підприємства
Ні, це не помилка. Якщо є заява від працівника- роботодавець діє за вимогою співробітника.
За нормою ст.25 Закону №108 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/108/95-%D0%B2%D1%80#n136 забороняється будь-яким способом обмежувати працівника вільно розпоряджатися своєю заробітною платою. Тобто працівник сам приймає рішення- чи готівкою чи на картку отримувати зарплату.
Але при цьому необхідно враховувати, що на виконання ст.26 Закону №1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1402 роботодавець виплату лікарняних за рахунок ПФУ можу виплатити тільки на карт.рахунок, іншу виплату банк не пропустить.
Тому це правильне рішення - заява від працівника на виплату лікарняних на карт.рахунок. Але це не змінює іншої домовленості- отримувати зарплату готівкою.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.


