Правила заповнення додатка 5 при прийнятті і звільненні працівника

Якщо працівника було прийнято і звільнено в одному місяці, то в додатку 5 на нього заповнюють один рядок. Відповідно до Порядку 4 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0111-15#Text Якщо протягом звітного періоду платником єдиного внеску із застрахованою особою було розірвано трудовий договір (цивільно-правовий договір), а потім знову укладено, на таку застраховану особу робиться два записи у додатку Д5: перший — із зазначенням дати припинення трудових відносин, другий — дати початку трудових або цивільно-правових відносин. З цього можна зробити висновок, що якщо в одному місяці працівника прийнято на роботу і звільнено, в додатку 5 буде один рядок. Якщо звільнено, а потім прийнято - 2 рядки.
ТАким чином додаток 5 у вашій ситуації потрібно заповнити так (один рядок): в гр 7 категорія 1 (або 2), гр 10 - дата прийняття на роботу (01102025) і дата звільнення (31102025), в гр 13-15 інформація про посаду, в гр 16 номер та дата наказів про прийняття та звільнення, гр 17 підстава звільнення

Раді допомогти, звертайтесь ще!