Все починається з наказу на проведення заходу коштом роботодавця. Зміст наказу буде залежати від способу, в який буде організовано такий захід.

Після видання наказу складаються:

• план (програма) проведення корпоративу в довільній формі;


• кошторис витрат.

По проведенні корпоративу відповідальна особа подає звіт про фактично понесені витрати.

Ідеальний варіант – оформлення алкоголю в рахунках закладів харчування чи по організації корпоративного заходу.

Якщо ж роботодавець придбаває алкоголь для корпоративу самостійно, то виникають питання по акцизу.

У разі придбання і використання алкогольних напоїв для власного споживання, а не для подальшої її реалізації (тобто є кінцевими споживачами), отримання ліцензії на право здійснення роздрібної торгівлі алкогольними напоями та тютюновими виробами у разі проведення корпоративних заходів для співробітників та / або партнерів не потрібно (ЗІР, категорія 113.03).

Безоплатне розповсюдження алкогольних напоїв під час проведення рекламних заходів, презентацій тощо для суб’єктів господарювання роздрібної торгівлі без проведення розрахункової операції, тобто кінцеве споживання, не формує базу оподаткування акцизним податком (ЗІР, категорія 114.02).

Закуплене для проведення корпоративу спиртне обліковують на субрахунку 209 «Інші матеріали». Якщо персоніфікації немає, витрати на проведення корпоративу відносять до складу інших операційних витрат (субрахунок 949).

https://7eminar.ua/news/2653-novoricnii-korporativ-i-podarunki-pracivnikam-na-korporativi

Раді допомогти, звертайтесь ще!