Порушення звітності ЄСВ при наявності інвалідності працівника

ЄСВ за ставкою 8,41% застосовується до доходів працівника з дати надання витягу з рішення експертних команд працівником роботодавцю. В пп.5 п.2 розд ІІІ Порядку №449 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1309 зазначено:

Підтвердженням встановлення працівнику інвалідності є належним чином засвідчений витяг із рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи щодо встановлення інвалідності, отриманий відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 15 листопада 2024 року № 1338 «Деякі питання запровадження оцінювання повсякденного функціонування особи», або копія довідки до акта огляду медико-соціальною експертною комісією про встановлення групи інвалідності, яка видана до 1 січня 2025 року.
Нарахування єдиного внеску в розмірах, визначених в абзацах третьому — п’ятому цього підпункту, здійснюється роботодавцем із дати отримання від працівника документів щодо встановлення інвалідності та проводиться протягом строку, встановленого постановою Кабінету Міністрів України від 15 листопада 2024 року № 1338 «Деякі питання запровадження оцінювання повсякденного функціонування особи».

Таким чином, якщо витяг з рішення експертних команд працівник надав в вересні, то з дати надання цього витягу маєте застосовувати для ЄСВ ставку 8,41%.

Ніяких порушень не буде з вашого боку, якщо працівник не надавав цей витяг раніше.

Уточнюючі подаються лише в тому випадку, якщо працівник надав витяг в травні-липні 2025 й роботодавець з того періоду мав застосовувати ставку 8,41%.

В головному документі вже ніяк не можна заповнити рядок 101.1, тому відображення можливо лише в Д1 з КЗО 2.

Раді допомогти, звертайтесь ще!