Зайве відшкодування за відрядження: терміни повернення сум працівником

Ні, такий термін не встановлений

Це розрахункова помилка бухгалтера. Тут є декілька варіантів.

1.Праціник має право не повертати ці кошти. Це помилка особи, яка проводила нарахування. Тому формально, шкоду підприємству має відшкодовувати саме винна сторона.

2.За доповідною бухгалтера за наказом керівника вирахувати зайві добові із зарплати працівника. За ст.127 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n739 це можливо не пізніше одного місяця з дня закінчення строку, встановленого для повернення авансу, погашення заборгованості або з дня виплати неправильно обчисленої суми.

3. Працівник самостійно повертає зайві добові після отримання в касу чи на розрахунковий рахунок.

В будь-якому варіанті не варто затягувати із терміном повернення. Це потрібно зробити відразу по виплаті. Адже по спливу граничного терміну звітування за пп. 170.9.3 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965 (до завершення місяця, що настає за місяцем завершення відрядження) бухгалтер має порахувати на цю суму ПДФО 18% та ВЗ 5% .

Раді допомогти, звертайтесь ще!