Заголовок тимчасово відсутній

Постановою № 76 затверджено два документи, які є визначальними для отримання підприємством статусу критично важливого, а також для здійснення бронювання своїх працівників, а саме:

- Порядок бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час;
- Критерії та порядок, за якими здійснюється визначення підприємств, установ та організацій, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, а також критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період.

Покроковий алгоритм дій підприємства:

Крок 1. Визначаємося із загальними критеріями.

Спочатку підприємству слід визначитися з критеріями, за якими воно отримуватиме статус критично важливого. Адже процедуру бронювання не варто починати, якщо підприємство не відповідає необхідним критеріям. У такому разі слід вдатися до виконання дій щодо приведення підприємства у відповідність таким критеріям.

Перелік усіх критеріїв наведено у п. 2 Критеріїв № 76, їх всього 8. Але, за загальним правилом, встановленим п. 3 Критеріїв № 76, задля визнання підприємства критично важливим воно повинно відповідати трьом або більше критеріям, зазначеним у п. 2. До того ж два з цих критеріїв – обов’язкові. Але для деяких підприємств є винятки із загального правила (їм достатньо відповідати двом критеріям), тож уважно ознайомтеся з Критеріями № 76.

Перший. Відсутність заборгованості із сплати податків до державного і місцевих бюджетів та ЄСВ.

Оформлюємо «критичність» для бронювання: отримуємо від ДПС довідку / витяг про відсутність заборгованості зі сплати податків. https://kadroland.com/news/3543-oformlyujemo-kriticnist-dlya-bronyuvannya-otrimujemo-vid-dps-dovidku-vityag-pro

Другий. Розмір нарахованої середньої зарплати застрахованих осіб – працівників підприємства за останній місяць становить не нижче за розмір мінзарплати по країні, помноженої на коефіцієнт 2,5 (тобто, зараз – не менше 20 000 грн). Цього критерію необхідно дотримуватися підприємствам приватної форми власності.

Підприємство самостійно складає та завіряє цю довідку підписом керівника та печаткою – за наявності.

Отже, підприємству, яке відповідає 2 обов’язковим критеріям, необхідно знайти ще й третій, якому б воно відповідало. Один з можливих варіантів – критерій із пп. 4 п. 2 Критеріїв № 76, а саме: підприємство має важливе значення для галузі національної економіки (далі – галузеві критерії) або забезпечення потреб територіальної громади (далі – регіональні критерії).

Галузеві критерії встановлюють органи виконавчої влади, інші державні органи, органи державного управління, юрисдикція яких поширюється на всю територію України, за сферою їх управління чи галуззю національної економіки, за погодженням з Мінекономіки та Міноборони.

Регіональні критерії затверджують обласні, Київська та Севастопольська міські держадміністрації (військові адміністрації у разі їх утворення) з урахуванням потреб територіальної громади, за погодженням з Мінекономіки та Міноборони.

Перелік вже затверджених галузевих та регіональних критеріїв ви знайдете у нашому довіднику

Нові галузеві та регіональні критерії для бронювання (оновлюється) https://7eminar.ua/news/3459-ministerstva-pocali-oprilyudnyuvati-onovlenni-kriteriyi-dlya-bronyuvannya

Крок 2. Вивчаємо галузеві / регіональні критерії.

Підприємству необхідно детально ознайомитися з галузевими та регіональними критеріями, які відповідають його виду діяльності або місцю знаходження і місцю провадження діяльності, та визначитися, які з них йому найбільше підходять.

Наприклад, підприємство займається сільськогосподарським виробництвом та розташоване у Полтавській області. Таке підприємство може використати для визнання статусу критично важливого:

або Критерії, затверджені наказом Мінагрополітики від 10.12.2024 № 4282;
або Критерії, затверджені розпорядженням Полтавської ОВА від 02.01.2025 № 3.

Обравши критерії для визнання факту того, що підприємство має важливе значення для галузі національної економіки чи забезпечення потреб територіальної громади, воно повинне звернутися до відповідного органу:

за галузевим критерієм – до відповідного Міністерства або відомства;
за регіональним критерієм – до ОДА / ОВА.

Крок 3. Готуємо документи та отримуємо статус критично важливого підприємства.

Для того, щоб отримати статус критично важливого підприємства, потрібно подати звернення до відповідного міністерства, держоргану або ОВА / ОДА, КМДА.

Звернення складаються у довільній формі. До звернення додайте копії підтвердних документів, а також інформацію про подання підприємством, установою, організацією в установленому законодавством порядку податкової звітності за останній календарний квартал. Для підтвердження останнього факту вам потрібно надати:

копію податкової декларації з відмітками (штампами) контролюючого органу, який отримав податкову декларацію, із зазначенням дати її отримання;
або

квитанцію про прийняття податкової декларації у разі її подання засобами електронного зв’язку;
або

квитанцію контролюючого органу, на який покладено функції щодо перевірки та прийняття пакета звітних документів платників податків;
або

поштовим повідомленням з відміткою про вручення контролюючому органу у разі надсилання податкової декларації поштою.

На сайтах міністерств, деяких ОДА / ОВА наведено роз’яснення з питань бронювання, зразки звернень, а також переліки документів, які потрібно надати на підтвердження «критичності»

Як забронювати кінцевого бенефіціарного власника підприємства https://kadroland.com/news/4090-yak-zabronyuvati-kincevogo-beneficiarnogo-vlasnika-pidprijemstva

Дотримання критеріїв після отримання критичності: чи обов’язково щомісячно контролювати рівень зарплати https://kadroland.com/news/4062-dotrimannya-kriteriyiv-pislya-otrimannya-kriticnosti-ci-obovyazkovo-shhomisyacno-kontrolyuvati-riven

Раді допомогти, звертайтесь ще!