Заголовок тимчасово відсутній
Компенсація витрат на проживання у відрядженні є трудовою гарантією
Відповідно до ст.121 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n719 роботодавець має компенсувати витрати відрядженому. Разом з цим для проведення компенсації понесених витрат відряджений має прозвітувати із наданням підтвердних документів. По проживанню це зазвичай рахунок готелю і ФКЧ.
Якщо орендована квартира і фізособи і оплата проведена готівкою, у відрядженого відсутні підтвердні документи для компенсації. Тому формально ,підстав для компенсації не має. Договір не підтвердним документом.
Якщо керівник приймає рішення про оплату проживання, то це буде допблаго. База нарахування ПДФО із коефіцієнтом 1,219512. ВЗ розраховується без коефіцієнта.
Інші працівники звітують своїми документами.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Помилкова реєстрація податкових накладних: як вирішити проблему
Виплата дивідендів: кілька протоколів чи один на всю суму
Правила звільнення за сумісництвом при збереженні основної посади



