Заголовок тимчасово відсутній
Так можна.
З 19 липня 2017 року набрав чинності Закон України № 1982-VIII, який скасував обов'язкове використання печаток для підприємств. Відповідно, печатка більше не є обов'язковим реквізитом первинного документа.
Стаття 9 Закону України "Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні" визначає обов'язкові реквізити первинних документів, серед яких печатка не зазначена.
Документи можуть підписуватися уповноваженими особами підприємства, зокрема бухгалтером, якщо це передбачено внутрішніми положеннями або наказом керівника. Головне, щоб особа, яка підписує документ, мала на це відповідні повноваження.
Якщо ваше підприємство вирішило використовувати печатку, це є вашим правом, але не обов'язком. Відповідно, печатка може бути проставлена на документах незалежно від того, хто їх підписує — директор чи бухгалтер.
Рекомендується затвердити внутрішній порядок підписання документів, визначивши осіб, уповноважених на підпис, та випадки використання печатки (за наявності)
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно надавати дві відпустки працівнику з сумісництвом
Коли нараховувати лікарняні: червень чи липень у звітності
Чи потрібно зазначати видачу трудової книжки в бланках П2
Розрахунок лікарняного для працівника-інваліда: нюанси та правила
Є відповідь АІ
Як виправити помилки у сплаті ЄСВ для ФОП
Як враховувати співробітницю з інвалідністю для квоти працевлаштування
Є відповідь АІ
Декларація доходів ФОП: суми від програмування для іноземців
Коригування звіту по ЄСВ та ПДФО: покроковий алгоритм дій
Працівник перебував на лікарняному з 29.05 по 03.06.26 р.
У звіті за 05.26 р.зарплата нарахована за повний місяць. Як правильно відкоригувати помилку через «мінус» у 06.26 р. чи уточнюючу за 05.26 р…
Виплата премій гіг-спеціалістам: можливості та оподаткування в 2026 році
Є відповідь АІ
Як правильно розрахувати компенсацію за невикористану відпустку мобілізованого
Проблеми з формуванням чека при затримках у доставці товару
Обчислення компенсації за невикористану відпустку при звільненні працівника
Є відповідь АІ
Утримання боргу з зарплати: розподіл між виконавчими листами
Як виправити помилку у фіскалізації між ФОПами
Відображення окладів та фонду оплати праці працівників підприємства
Чи враховувати матеріальну допомогу при розрахунку відпускних зарплат
Чи потрібно подавати квартальний розрахунок при оплаті між ФОПами
Є відповідь АІ

