Заголовок тимчасово відсутній
Запитання: хто із працівників підприємства береться для розрахунку цієї цифри та чи включаються для цього розрахунку мобілізовані працівники, за якими збережно робоче місце (посада)? А ті, хто у декретній відпустці? або у відпустці за власний рахунок на період воєнного стану?
Дякую.
У оновленій Постанові №76 не вказано спосіб розрахунку середньої.
Єдине офіційне роз’яснення щодо розрахунку середньої для бронювання — це лист Мінекономіки ще від 13.02.2023 № 2704-20/5959-01, відповідно до якого середня зарплата по підприємству повинна визначатися в еквіваленті повної зайнятості (діленням суми нарахованого фонду оплати праці найманих працівників (штатних, позаштатних, тобто основних, сумісників на їхню середню кількість в еквіваленті повної зайнятості за відповідний період) відповідно до вимог Інструкції №286 від 278.09.2005р.
Але такий показник неможливо проконтролювати і перевірити на підставі звітних даних.
Тому інформацію, ймовірно, будуть отримувати із об’єднаної звітності.
І якщо контролювати показник середньої буде ДПС, то робити це, швидше за все, будуть відповідно до Методрекомендацій №444 від 09.06.2023р. https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v0444912-23#Text, тобто на основі даних з Податкового розрахунку (звіту ЄСВ) - загальний дохід у рядку 1 Податкового розрахунку поділений на кількість осіб, вказаних у рядку 105.
Також відомо, що Мінекономіки готує розяснення обчислення середньої зарплати для бронювання.
Можливо порядок обчислення середнього заробітку буде іншим.
Але повторюсь, офіційного роз’яснення наразі нема.
Відео нашого експерта щодо обчислення середньої https://7eminar.ua/events/4507/10301
Нові критерії для бронювання & Як виконувати зарплатний показник https://7eminar.ua/events/4522/10326
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Проблеми з поданням уточнюючого розрахунку для єдиного податку
Табелювання гіг-фахівців у Дія Сіті: практика і документи
Контроль відпрацьованих годин та оплата при зміненому графіку роботи
Законодавство про спрощення в первинній документації для ФОП і ТОВ
Підкажіть, будь ласка, чи прийнято закон про спрощення в первинці …


