Заголовок тимчасово відсутній

Якщо у працівника є невикористані дні відпусток, право на які набуто до 31.12.2023, то керуємося абзацом 2 п. 2 Порядку № 100 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#Text:

"Обчислення середньої заробітної плати для виплати компенсації за невикористані відпустки, на які працівник набув право до 31 грудня 2023 р., проводиться виходячи з виплат, нарахованих у 2023 році."

У даній ситуації у працівника є невикористані днів щорічної відпустки за 2023 рік, тобто право на них виникло до 31.12.2023, тому середню зарплату для нарахування компенсації слід обчислити, виходячи з виплат, нарахованих у 2023 році з 1 січня по 31 грудня.

Докладніше див: Ексклюзивна бухгалтерська брошура «Середня зарплата для відпускних та компенсації: алгоритми, довідники, практичні кейси» Ексклюзивна бухгалтерська брошура «Середня зарплата для відпускних та компенсації: алгоритми, довідники, практичні кейси»

Раді допомогти, звертайтесь ще!