Заголовок тимчасово відсутній

З 1 грудня 2024 року набирає чинності постанова КМУ «Деякі питання бронювання військовозобов'язаних на період мобілізації та на воєнний час» від 22.11.2024 №1332, якою викладено у новій редакції Порядок №76 і фактично змінено правила бронювання працівників, які є військовозобов'язаними.
Ані сама постанова КМУ від 22.11.2024 № 1332, ані затверджена нею нова редакція Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час (далі – Порядок бронювання) не містять норм, для отримання броні працівник має бути працевлаштованим до 18 травня 2024 року.
Єдина норма де згадується 18.05.2024 – це п. 12 Порядку бронювання: «Кількість військовозобов’язаних працівників враховується станом на 18 травня 2024 р., у разі збільшення чисельності військовозобов’язаних працівників у відповідному державному органі, на критично важливому підприємстві, у критично важливій установі — станом на дату подання списків, зокрема для тих, які утворені після 18 травня 2024 року.»
Але ця норма стосується визначення чисельності осіб, яких можна забронювати, й жодним чином не обмежує працівників, прийнятих на роботу після 18.05.2024, у праві на бронювання.

Раді допомогти, звертайтесь ще!