Заголовок тимчасово відсутній

Сповіщення приходить всім, а ФОП вже аналізує це сповіщення, і якщо він має право не сплачувати ЄСВ- то він його не сплачує, незалежно від того, що написано в сповіщенні.

Так як Ви просите поради "без наслідків"- то не потрібно сплачувати ЄСВ за 2 квартал 2024 р., так як всі терміни для сплати вже пройшли, граничний день сплати було 19.07.2024 р. Якщо ФОП сплатить зараз ЄСВ за 2 квартал 2024 р. , то за несвоєчасну сплату будуть нараховані штрафні санкції- штраф та пеня.

Розглянемо Вашу ситуацію в розрізі місяців. Що стосується сплати ЄСВ за квітень 2024 р., то "воєнна" пільга продовжує діяти, тому обов'язкової сплати ЄСВ немає.

Відповідно п.9.19 розділу VIII "Прикінцеві та перехідні положення" Закону України від 08.07.2010 р. № 2464-VI «Про ЄСВ» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17 тимчасово, з 1 березня 2022 року до припинення або скасування воєнного стану в Україні та протягом дванадцяти місяців після припинення або скасування воєнного стану, всі ФОП- як на загальній системі оподаткування , так і на спрощеній системі оподаткування, мають право не нараховувати, не обчислювати та не сплачувати єдиний внесок за себе.

В цю норму зміни не вносились, тому пільга продовжує діяти і в 2024 році ФОП продовжують сплачувати ЄСВ за власним бажанням.

Що стосується сплати ЄСВ за травень та червень, то ФОП, який має основне місце роботи, і за нього роботодавець сплачує мінімальний ЄСВ- звільнений від сплати ЄСВ "за себе".

Починаючи із 01.01.2021 року діють норми Закону України від 13.05.2020 р. № 592-IX https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/592-20#Text , які передбачають, що ФОП, які мають основне місце роботи, звільняються від сплати за себе ЄСВ за місяці звітного періоду, за які роботодавцем було сплачено страховий внесок за таких осіб у розмірі не менше мінімального страхового внеску. Такі особи можуть бути платниками ЄСВ за умови самостійного визначення за місяці звітного періоду, за які роботодавцем було сплачено страховий внесок за таких осіб у розмірі менше мінімального страхового внеску, бази нарахування, але не більше максимальної величини бази нарахування ЄСВ. При цьому сума єдиного внеску не може бути меншою за розмір мінімального страхового внеску. Відповідні зміни внесли до ч. 6 ст. 4 Закону України від 08.07.2010 р. № 2464-VI «Про ЄСВ» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17#n57

Ба більше, згідно роз'яснень податкової, а саме- ІПК від 01.11.2021 р. N 4139/ІПК/99-00-04-03-03-06- якщо ФОП має основне місце роботи і роботодавець сплачує за нього ЄСВ у розмірі не нижче мінімального, то ФОП добровільно сплачувати ЄСВ «за себе» не може, це не передбачено чинним законодавством. ФОП може сплачувати ЄСВ за себе тільки за ті місяці звітного періоду, за які роботодавцем було сплачено страховий внесок у розмірі менше мінімального страхового внеску.Якщо ж ФОП сплачував все ж таки ЄСВ за себе, то ці кошти вважаються помилково або надміру сплаченими.

Висновок: якщо роботодавцем за ФОП- як за найманого працівника- сплачується ЄСВ не менше мінімального, то ФОП ЄСВ "за себе" не сплачує.

Раді допомогти, звертайтесь ще!