Заголовок тимчасово відсутній

Розглянемо Ваші питання окремо:

1. Працівниця, яка вийшла із відпустки по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку достроково. Відповідно до ст 179 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n982 у разі дострокового припинення відпустки для догляду за дитиною, працівник має подати відповідну заяву за 10 днів. На підставі Заяви роботодавець видає відповідний Наказ. В такому разі в Додатку 5 потрібно показати припинення такої відпустки, і так як працівниця приступила до роботи 02.01.2024р., то останнім днем відпустки було 01.01.2024 р. В Додатку 5 в графі 7 зазначаємо категорію особи 6, в графі 10 - останній день відпустки- 01.01.2024, в гр 16 номер та дата наказу про дострокове припинення відпустки.

2. Працівниця, яка звільнилась у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку.

В Додатку 5 по працівниці заповнюється два рядки. В одному потрібно показати закінчення відпустки до 3 років, в другому- звільнення працівниці.

Перший рядок. Якщо працівниця звільняється до дати закінчення відпустки або в останній день відпустки , то в графі 7 зазначаємо категорію 6, в графі 10 - останній день відпустки, яким є дата звільнення , в графі 16 номер та дата наказу про звільнення, яким припиняється така відпустка. В другом рядку буде інформація про звільнення, а саме в графі 7 категорія 1, в графі 10 дата звільнення, в графах 13-15 інформація про посаду, в гр 16 номер та дата наказу про звільнення, в графі 17 підстава звільнення. В обох рядках в графі 10 вказуємо дату 27.03.2024 р.

Зразки заповнення Додатку 5 https://storage.7eminar.ua/content/record/2693/prezentatsiia_Zarplatna_zvitnist_Urok_4.pdf

Раді допомогти, звертайтесь ще!