Заголовок тимчасово відсутній

Процедура залучення гіг-спеціаліста до роботи відрізняється від найманого працівника

Гіг- контракт – це цивільно – правова угода (ст.1 Закону України від 15.07.2021 р. № 1667-IX «Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1667-20#Text). Отже, гіг-спеціаліст – не є найманим працівником.

З гіг-спеціалістом укладається гіг-контракт. Вимоги до контракту прописані в ст. 17 Закону № 1667. Тобто на відміну від найманого працівника не видається наказ на прийняття на роботу, гіг-спеціаліст не вноситься до штатного розпису.

Разом з цим, на відміну від звичайного ЦПД, по гіг- спеціалісту потрібно подавати Повідомлення про прийняття працівника на роботу/укладення гіг-контракту згідно з додатком до постанови КМУ від 17.06. 2015 року № 413 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/413-2024-%D0%BF#Text . Повідомлення подається до початку виконання робіт (надання послуг) гіг-спеціалістом резидента Дія Сіті до територіального органу Державної податкової служби за місцем обліку роботодавця/резидента Дія Сіті як платника ЄСВ засобами електронного зв’язку з використанням електронного підпису відповідальних осіб, що базується на кваліфікованому сертифікаті електронного підпису. За відсутності технічної можливості подання Повідомлення засобами електронного зв’язку в електронній формі воно подається у формі документа на папері разом з копією в електронній формі.

По гіг- спеціалісту не ведеться табель обліку робочого часу. Режим виконання роботи визначається в гіг-контракті і засвідчується виконання завдання в акті або іншому документі, що визначений таким гіг-контрактом.

За виконану роботу гіг-спеціалісту виплачується не зарплата, а винагорода.

Із суми винагороди резидент Дія Сіті, як податковий агент, утримує ПДФО. Ставка податку залежить від відповідності в кожному конкретному місяці критеріям ,визначеним в пп. 2, 3 ч. 1, п. 10 ч. 2 ст. 5 Закону № 1667. Якщо відповідає – 5%, якщо не відповідає – 18%. Лікарняні оподатковуються за ставкою ПДФО – 18%. ВЗ завжди 1,5%.

ЄСВ в місці відповідності критеріям сплачується у розмірі 22% від мінвнеску (ч. 14-1 ст. 8 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 08.07.2010 року № 2464-VI https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17#n194 . За місяць не відповідності критеріям – в загальному порядку (22% чи 8,41% на суму нарахованого доходу)

В податковому розрахунку ПДФО/ЄСВ винагорода за гіг-контрактом відображається по аналогії із ЦПД.

В 4ДФ ознака доходу «102». В Д1 КЗО «26».

Раді допомогти, звертайтесь ще!