Земля фіордів і північних світів ✨
Подорож до величних краєвидів Норвегії та білих ночей Скандинавії 🏞️
НА
Наталия
09.05.2024 | 11:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Згідно Закону України «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні» у статті 2 позначені критерії для визначення статусу «малого» підприємства серед яких є : середня кількість працівників - до 50 осіб включно.
Роз’ясніть, будь ласка яка чисельність мається на увазі ; середньооблікова, облікова? Та чи входять до цієї кількості ( 50? ) – сумісники, працівники які знаходяться у відпустці по догляду за дитиною до 6-ти років, та мобілізовані працівники?
Роз’ясніть, будь ласка яка чисельність мається на увазі ; середньооблікова, облікова? Та чи входять до цієї кількості ( 50? ) – сумісники, працівники які знаходяться у відпустці по догляду за дитиною до 6-ти років, та мобілізовані працівники?
ПК
Поліна, консультант
експерт
10.05.2024 | 08:51
Очікує відповідь
Порядок розрахунку середньої кількості працівників наведено в розд.3 Інструкції № 286 ( https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1442-05#o21 ). Вона визначається як сума середньооблікової кількості штатних працівників; середньої кількості зовнішніх сумісників; середньої кількості працюючих за цивільно-правовими договорами (п.3.1).
Працівники, які перебувають у відпустках для догляду за дитиною, не враховуються (п.3.2.2).
"3.3. Середня кількість зовнішніх сумісників і працюючих за цивільно-правовими договорами за місяць розраховується аналогічно до методології визначення середньооблікової кількості штатних працівників, викладеної у пункті 3.2 цієї Інструкції." (п.3.3).
Що стосується мобілізованих працівників, то, на нашу думку, їх слід враховувати, як працівників, які були тимчасово відсутні у зв'язку з виконанням державних або громадських обов'язків (п.2.5.2). До того ж, у переліку працівників, які не включаються до облікової кількості штатних працівників, мобілізовані працівники не названі (п.2.6).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
ВЛ
Ліщина Вікторія Геннадіївна
03.07.2026 | 09:58
Відповідь надано
Визначення покупця в податковій накладній на безоплатні стікери
ТОВ загальна система+ ПДВ. Експортуємо власну продукцію по контракту1 по звичайним цінам. Окрім цього супутнім товаром на експорт їдуть стікери до власної продукції по Контракту 2 на безоплатній основі. Згідно емд на стікери ціни в інвойсі та емд до неї вказано виключно для…
ЛК
Лідія, консультант
експерт
03.07.2026 | 11:34
ЕЛ
Елена
03.07.2026 | 09:48
Відповідь надано
Повернення коштів покупцеві без фіскалізації: що робити ФОП
Добрий день. ФОП продає товари на пром. Замовник сплатив ФОП за товар, якій по факту був відсутній, а на платформі зазначалося, як є в наявності 1 шт. ФОП намагався звязатися з покупцем але той не виходив на звязок. Отже реалізація не відбулася. Але кошти на рахунок продавця…
ОК
Олександра, консультант
експерт
03.07.2026 | 11:27
ОЛ
Олена Леонідівна
03.07.2026 | 09:10
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Коректне оформлення податкової накладної при експорті товару за кордон
В червні підприємство відвантажило товар за кордон черезУкрпошту.З наявних документів CN23, трекінг відправленя та лист-відповіть (текстом) на запит надати номер та дату митного оформлення,де вони мишуть номер МД, але саму іі не надають.Як коректно оформити податкову накладну…
ЛК
Лідія, консультант
експерт
03.07.2026 | 11:29
МА
Марина
03.07.2026 | 08:26
Відповідь надано
Перелік кадрових документів для ФОП та відповідальність за відсутність
ФОП має найнятих працівників. Який вичерпний перелік кадрових документів обовязково має бути. Яка відповідальність за їх відсутність? Що з переліченого можна не вести у воєнний час…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
03.07.2026 | 12:12
ІП
Панченко Ірина
03.07.2026 | 02:48
Відповідь надано
Чи можливо уникнути податку на нерухомість для підприємства
Можно ли избежать налога на недвижимость промышленному предприятию, имеющему на балансе:
1. Здания промышленности (код 125) НК018:2023
2. Основная деятельность в секциях В-F КВЄД
2. Здания промышленности не сдаются в аренду
Однако, предприятие стоит и…
1. Здания промышленности (код 125) НК018:2023
2. Основная деятельность в секциях В-F КВЄД
2. Здания промышленности не сдаются в аренду
Однако, предприятие стоит и…
ВК
Віталіна, консультант
експерт
03.07.2026 | 11:44
ОВ
Олена Володимирівна
02.07.2026 | 23:20
Відповідь надано
Чи потрібно надавати дві відпустки працівнику з сумісництвом
Працівник працює на 2 посадах, одна за внутр.сумсництвом. Йому ж треба надавати 2 відпустки за обома посадами ?)…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
03.07.2026 | 10:21
ЛК
Кузьменко Людмила Миколаївна
02.07.2026 | 22:13
Відповідь надано
Коли нараховувати лікарняні: червень чи липень у звітності
Вітаю. Працівник перебував на лікарняному з 17.06.2026 по 26.06.2026 року. Потім йому продовжили лікарняний з 27.06.2026 по 30.06.2026. У мене питання, коли мені показати нарахування лікарняних у зарплатній звітності, у червні, чи вже в липні?Адже перший лікарняний стане готовим…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
03.07.2026 | 10:19
ОН
Напень Олена
02.07.2026 | 21:10
Відповідь надано
Чи потрібно зазначати видачу трудової книжки в бланках П2
добрий день! в наших бланках П2 немає строчки про видачу труд книжки. чи обовязково туди прописувати чи може достатньо буде тільки у книзі руху тр книжок…
ГК
Галина, консультант
експерт
03.07.2026 | 11:07
РУ
Руслана
02.07.2026 | 20:39
Відповідь надано
Розрахунок лікарняного для працівника-інваліда: нюанси та правила
Працівника-інваліда прийнято 02.02.2026, а 17.06.2026 в нього лікарняний, лютий входить у розрахунковий період і як розрахувати лікарняний…
ГК
Галина, консультант
експерт
03.07.2026 | 10:51
АН
Анастасія
02.07.2026 | 20:31
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як виправити помилки у сплаті ЄСВ для ФОП
Добрий день, ФОП 2 група сплачував ЄСВ за себе і в платіжках прописував з 02.02 за лютий, 01.03 за березень, 01.04 за квітень, 02.05 за травень, 09.06 за червень, 02.07 за липень. Виходить, що за січень він не прописав і оплату не здійснив. Хоча виходить, що до 19 квітня 3…
НК
Наталя, консультант
експерт
03.07.2026 | 08:43
ГА
Ганна
02.07.2026 | 19:46
Відповідь надано
Як враховувати співробітницю з інвалідністю для квоти працевлаштування
Доброго вечора, в нас на підприємстві працює співробітниця з інвалідністю, їй призначено графік роботи 4 години на день, 5 днів. Тобто вона працює на 1/2 ставки кур'єра. Згідно штатного розкладу оклад кур'єра зараз становить 16700грн, тобто за повністю відпрацьований місяць вона…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
03.07.2026 | 10:06
АН
Анна
02.07.2026 | 19:30
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Декларація доходів ФОП: суми від програмування для іноземців
ФОП 3 група надає послуги з програмування іноземним компаніям. Кошти отримує через платіжну систему Payoneer. Звідки вони надходять на валютний рахунок ФОП в банку. Яку суму доходу має вказувати ФОП в декларації…
ОК
Оксана, консультант
експерт
03.07.2026 | 07:16
ІР
Ірина
02.07.2026 | 19:26
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Вимоги щодо оприбуткування виручки для виїзної торгівлі житлом
Юридична особа, платник єдиного податку, маємо в оренді землю, де будуємо житловий будинок в Києві, знаходимося в Рівному, поставили ПРРО і оформили як виїзна торігвля для оприбуткування авансів за житло в майбутньому будинку. на протязі якого часу можна не здавати виручку в…
ОК
Олександра, консультант
експерт
03.07.2026 | 11:19
ТЧ
Чернікова Тамара Володимирівна
02.07.2026 | 19:22
Відповідь надано
Коригування звіту по ЄСВ та ПДФО: покроковий алгоритм дій
Обєднаний звіт по ЄСВ та ПДФО за 05.26 р. було подано з помилкою
Працівник перебував на лікарняному з 29.05 по 03.06.26 р.
У звіті за 05.26 р.зарплата нарахована за повний місяць. Як правильно відкоригувати помилку через «мінус» у 06.26 р. чи уточнюючу за 05.26 р…
Працівник перебував на лікарняному з 29.05 по 03.06.26 р.
У звіті за 05.26 р.зарплата нарахована за повний місяць. Як правильно відкоригувати помилку через «мінус» у 06.26 р. чи уточнюючу за 05.26 р…
ГК
Галина, консультант
експерт
03.07.2026 | 10:45
ЭЮ
Элла Юріївна
02.07.2026 | 18:42
Відповідь надано
Виплата премій гіг-спеціалістам: можливості та оподаткування в 2026 році
Добрий день. Підприємство є резідентом ДіяСіті, підприємство хоче у липні 2026 р. нарахувати та виплатити працівникам,яки працюють за гіг-контрактом премію за 1 півріччя. Питання-1) чи можна гіг-спеціалістам за гіг-контрактом виплачувати преміі за 1 півріччя? 2) як ця виплата…
НК
Наталя, консультант
експерт
03.07.2026 | 08:29
СВ
Світлана
02.07.2026 | 18:05
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як правильно розрахувати компенсацію за невикористану відпустку мобілізованого
вітаю. звільняється мобілізований робітник. останій раз був на роботі у 2022 році. є 4 дні компенсації за 2022 та 2023рік. також підприємство нараховувало йому зп 5 місяців коли він був мобілізований та відображало на 949 рах. та сплачувало податки. як вірно розрахувати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.07.2026 | 23:32
НА
Наталія
02.07.2026 | 17:30
Відповідь надано
Проблеми з формуванням чека при затримках у доставці товару
Доброго дня, отримую оплати через розеткапей та вефорпей, якщо клієнт оплатив товар ввечері , то чек формую наступного дня, але буває так, що товару немає в наявності і тоді чек я формую не одразу наступного дня, а коли отримую товар, наприклад через 2 дні перед відправкою і…
ОК
Олександра, консультант
експерт
02.07.2026 | 22:16
ВА
Валентина
02.07.2026 | 17:06
Відповідь надано
Термін дії довідок ДПС для подання на критичність підприємства
Добрий день! Якщо підприємство планує подаватися на критичність , наскільки "свіжі" або якою датою мають бути довідки від органу ДПС , а саме довідка про сплачену суму податків на ЄСВ та ПДФО, довідка про відсутність заборгованості та інші. Дякую…
АР
Аліна, редакторка новин 7eminar
експерт
03.07.2026 | 09:04
АП
Привалєй Альона Володимирівна
02.07.2026 | 17:02
Відповідь надано
Обчислення компенсації за невикористану відпустку при звільненні працівника
Підкажіть, будь ласка, якщо працівника було прийнято на роботу 20.04.2026, а звільнено 15.07.2026, скільки днів компенсації за невикористану щорічну відпустку йому належить…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
02.07.2026 | 23:30
МА
Мазник Ольга
02.07.2026 | 16:24
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Утримання боргу з зарплати: розподіл між виконавчими листами
Доброго дня! Підприємство отримало три виконавчих листа про утримання боргу за кредитом з одного працівника. По кожному виконавчому листу потрібно стягувати по 20 % до повного погашення заборгованості. Скільки відсотків із заробітної плати підприємство має право утримувати з…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
02.07.2026 | 21:30
