Заголовок тимчасово відсутній
Так, інший день відпочинку може бути наданий в робочий день або додаватись до відпустки.
Відповідно до ст. 124 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n729 у дні медичного обстеження та донації крові та/або компонентів крові особа, яка виявила бажання здійснити донацію крові та/або компонентів крові, звільняється від роботи на підприємстві, із збереженням за нею середнього заробітку за рахунок коштів роботодавця. Такій особі безпосередньо після кожного дня здійснення донації крові та/або компонентів крові надається день відпочинку із збереженням за нею середнього заробітку за рахунок коштів роботодавця. За бажанням такої особи цей день приєднується до щорічної відпустки.
Тобто працівник має право на додатковий день відпочинку зі збереженням середнього заробітку. Цей день за його бажанням може бути приєднаний до щорічної відпустки або використаний в інший час протягом року після дня здачі крові (листи Мінпраці від 06.04.2011 р. № 76/13/133-11 та від 21.09.2007 р. № 303/13/116-07). Оплатити за середнім його вихідний день не можна, тому й програма не рахує суботу.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Оплата практики студентам: податки, терміни та повідомлення ДПІ
Прийняття працівника за строковим договором: випробувальний термін можливий
Якщо встановлення випробування в такому випадку не допускається, яка відповідальність та наслідки передбачені для…
Вплив створення ТОВ на декретні виплати для ФОП 2 групи
Нарахування зарплати: як правильно відобразити в формі 4-ДФ
дякую…


